TIP-TOPOL Sp. z o. o. istnieje ponad 30 lat. Jesteśmy największym polskim producentem membran do zawieszeń pneumatycznych do samochodów ciężarowych i autobusów, a także wiodącym dostawcą materiałów naprawczych, eksploatacyjnych czy wyposażenia dla serwisów oponiarskich. Działalność firmy to produkcja ciężarków do wyważania kół samochodów, produkcja urządzeń dla serwisów oponiarskich, usługi serwisowe oraz szkolenia.
Zatrudniamy 270 pracowników w Pobiedziskach (woj. wielkopolskie) oraz w 9 oddziałach handlowych na terenie Polski.
Firma posiada certyfikaty ISO 9001, ISO 14001, IATF 16949 a także wyróżnienia „Gazele Biznesu”, "Rozważna firma", "Przedsiębiorstwo Fair Play", "Wielkopolska Nagroda Jakości".
Obecnie poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Specjalista ds. Marketingu Internetowego
Miejsce pracy: Pobiedziska
Jeżeli do nas dołączysz, będziesz się zajmował
- Obsługą zapytań ze sklepu internetowego (telefonicznych, mailowych i przez kanał Facebook).
- Wsparciem we wprowadzaniu produktów na sklepie internetowym.
- Wykonywaniem zdjęć produktowych do sklepu internetowego.
- Kręceniem i montowaniem filmów produktowych na podstawie wcześniej przygotowanego scenariusza.
- Koordynacją projektów webowych firmy (katalog w wersji webowej).
- Wysyłką newsletterów.
- Dodawaniem postów na portalach społecznościowych.
- Aktualizacją strony firmowej przez system CMS.
Zapraszamy do przesłania CV osoby, które
- Posiadają wykształcenie min. średnie (mile widziane informatyczne lub marketingowe).
- Posiadają doświadczenie w pracy w dziale marketingu, agencji interaktywnej lub w innych projektach z obszaru marketingu internetowego.
- Lubią nowości techniczne i szybko się uczą.
- Posiadają umiejętność posługiwania się składnią HTML/CSS (mile widziane).
- Posiadają umiejętność zarządzania sprzedażą przez kanał Allegro (mile widziane).
Oferujemy:
- dofinansowanie urlopu wypoczynkowego (500 zł – 520 zł)
- szkolenia i wdrożenie pracownika
- prywatną opiekę medyczną dla pracownika i opcjonalnie dla jego rodziny
- zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
- bony świąteczne (400 zł - 420 zł) oraz paczkę świąteczną
- atrakcyjne wynagrodzenie
- bezpłatny kurs języka angielskiego dla osób, które wykorzystują go w pracy
- imprezy integracyjne dla pracowników i ich najbliższych
