Specjalista ds. płac

• sporządzanie i prowadzenie dokumentacji płacowej,
• rozliczanie wynagrodzeń i świadczeń dla pracowników,
• przygotowywanie listy płac dla pracowników i zleceniobiorców,
• sporządzanie deklaracji PIT, ZUS, sprawozdań GUS,
• obsługa systemu kadrowo-płacowego oraz programu Płatnik,
• przygotowywanie różnego rodzaju raportów oraz zestawień płacowych,
• współpracowanie z administracją skarbową i Zakładem Ubezpieczeń Społecznych.

• wykształcenie średnie ekonomiczne lub wyższe,
• 2 lata doświadczenia na samodzielnym stanowisku specjalisty ds. płac w firmie zatrudniającej co najmniej  200 pracowników,
• praktyczna znajomość prawa pracy, ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanej ze środków publicznych,
• znajomość programów kadrowo płacowych oraz programu Płatnik,
• znajomość ustawy o działalności leczniczej,
• bardzo dobra znajomość MS Word i MS Excel,
• zdolności analityczne,
• komunikatywność,
• samodzielność,
• umiejętność pracy pod presją czasu. 

• stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę,
• możliwość szkolenia i rozwoju zawodowego,
• ciekawą, pełną wyzwań pracę w dynamicznym zespole,
• bogaty pakiet świadczeń socjalnych.

• cv i list motywacyjny,
• oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie oraz staż pracy.

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie listu motywacyjnego oraz CV z klauzurą o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych (w załączeniu do pobrania).