Specjalista ds. rekrutacji

Nasz Klient to amerykański koncern, światowy potentat w branży złącz elektronicznych, zatrudniający ponad 25 tys. osób w 43 zakładach w 18 krajach. W Polsce posiada zakład produkcyjny w województwie lubuskim zatrudniający blisko 1100 osób. Produkty firmy znajdują zastosowanie w przemyśle motoryzacyjnym, elektrotechnice, telekomunikacji, urządzeniach AGD. Klient jest firmą nastawioną na innowację. Jest to ciekawe i dynamiczne miejsce pracy, a międzynarodowe środowisko zapewnia dostęp do najlepszych praktyk i nowoczesnych technologii.

Obecnie poszukujemy osoby na stanowisko Specjalisty ds. rekrutacji. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna między innymi za prowadzenie rekrutacji zewnętrznych i wewnętrznych,  zatrudnianie pracowników zgodnie z wymaganiami kwalifikacyjnymi, opracowanie i wdrażanie strategii oraz programów rekrutacyjnych, wspieranie managerów w zakresie prowadzonych rekrutacji , weryfikację umiejętności i wiedzy kandydatów w trakcie rozmowy rekrutacyjnej, sprawdzanie referencji z zastosowaniem innych dostępnych metod (np. przez użycie systemu badań MBS), zapewnienie pracowników tymczasowych zgodnie z potrzebami Spółki oraz nadzór nad ich doborem, wdrażanie nowoprzyjętych osób.

Nasz Klient zapewnia:

-Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
-Możliwości rozwoju zawodowego w międzynarodowym środowisku
-Dostęp do najnowszych technologii

U Kandydatów zwracamy uwagę na:

-Wykształcenie wyższe (preferowana specjalizacja z zarządzania zasobami ludzkimi)
-Min. 3-letnie doświadczenie w pracy w dziale personalnym
-Znajomość SAP/TETA//MS Office
-Chęć podejmowania wyzwań oraz wykazywanie inicjatywy
-Umiejętność zarządzania zespołem
-Znajomość języka angielskiego