Specjalista ds. rozwoju - sprzedaży

Opis stanowiska

• odpowiedzialność za działania i politykę handlową firmy na rynku komercyjnym,

• inicjowanie działań mających na celu maksymalizację sprzedaży,

• pozyskiwanie nowych klientów,
• kreowanie i podtrzymywanie relacji z dotychczasowymi partnerami biznesowymi,
• badanie rynku i działań konkurencji,
• budowa i określanie zakresów działań efektywnego działu sprzedaży.

Wymagania

Osoba na tym stanowisku powinna charakteryzować się:

• zdolnością realistycznej oceny sytuacji,
• dynamizmem w działaniu,
• umiejętnościami negocjacyjnymi,
• entuzjazmem pozwalającymi na przekonanie klienta i uzyskanie pozytywnego efektu rozmów.

Mile widziane u kandydatów jest:

• wykształcenie wyższe o kierunku ekonomicznym,
• kilkuletnie doświadczenie w sprzedaży B2B.

Oferujemy

• stabilne zatrudnienie - umowa o pracę,
• wynagrodzenie: podstawa + premia zależna od realnych wyników,
• niezbędne narzędzia do skutecznego wykonywania swoich obowiązków,
• nienormowany czas pracy.