Specjalista ds. szkoleń

Opis stanowiska

• inicjowanie i koordynowanie szkoleń i kursów
• obsługa organizacyjna szkoleń i kursów,
• pozyskiwanie wykładowców i współpraca z wykładowcami,
• budowanie relacji z klientami (rozmowy, spotkania, korespondencja),
• budowanie i utrzymanie stałego kontaktu z uczestnikami szkoleń i kursów (kontakt mailowy i telefoniczny),
• dbanie o zrealizowanie celów szkoleniowych,
• dopasowanie kursów i szkoleń do potrzeb klientów,
• prowadzenie działań informacyjno-promocyjnych,
• wykonywanie obowiązków służbowych z poczuciem odpowiedzialności oraz przy zachowaniu dyscypliny pracy,
• praca w siedzibie firmy oraz wyjazdy służbowe.

Wymagania

• wykształcenie min. średnie,
• umiejętności organizacyjne,
• dobra organizacja pracy,
• umiejętność zbierania i weryfikowania informacji,
• umiejętność budowania pozytywnych relacji,
• umiejętności komunikacyjne,
• umiejętność pracy w zespole,
• umiejętność pracy pod presją czasu,
• wysoki poziom zaangażowania w powierzone obowiązki,
• wysoki poziom kultury osobistej, lojalności i dyskrecja,
• znajomość Pakietu MS Office,
• rzetelność, zaangażowanie, dokładność, skrupulatność, kreatywność, empatia,
• mile widziane doświadczenie związane z inicjowaniem, organizacją, realizacją, koordynowaniem i prowadzeniem szkoleń,
• gotowość podjęcia pracy.

Zaletą będzie, dyspozycyjność, elastyczność, umiejętność łatwego nawiązywania kontaktów. .

Oferujemy

• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,

• pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,

• możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji zawodowych,

• przyjazną i partnerską atmosferę pracy.