Najnowsze oferty pracy

  • HR Business Partner / Partnerka

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma   Katowice    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Twoje zadania: obsługa kadry menedżerskiej Regionu w zakresie realizacji procesów dotyczących zarządzania pracownikami (pozyskiwania, motywowania, rozwijania i utrzymywania optymalnego poziomu zatrudnienia kapitału ludzkiego) doradzanie i wspieranie kadry kierowniczej w realizacji spraw...
  • Partner / Partnerka ds. Biznesu HR (HR Business Partner)

    Klient portalu Praca.pl   Katowice    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    7 dni
    Merytoryczne wsparcie kadry menedżerskiej w budowaniu efektywnych zespołów i optymalizacji poziomu zatrudnienia w Regionie. Doradztwo operacyjne dla kierowników w zakresie bieżących spraw pracowniczych oraz interpretacji polityki personalnej firmy. Aktywne monitorowanie i analiza kluczowych...
  • HR Business Partner / Partnerka

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma   Warszawa, ul. Rodziny Hiszpańskich 8    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę na cały etat, praca stacjonarna od poniedziałku do piątku Twoje zadania: obsługa kadry menedżerskiej Centrali Poczty Polskiej S.A. w zakresie realizacji procesów dotyczących zarządzania pracownikami (pozyskiwania, motywowania, rozwijania i utrzymywania...
  • HR Business Partner / Partnerka

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Twoje zadania: obsługa kadry menedżerskiej Regionu w zakresie realizacji procesów dotyczących zarządzania pracownikami (pozyskiwania, motywowania, rozwijania i utrzymywania optymalnego poziomu zatrudnienia kapitału ludzkiego) doradzanie i wspieranie kadry kierowniczej w realizacji spraw...
  • HR Business Partner / Partnerka

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma   Bydgoszcz    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Twoje zadania: obsługa kadry menedżerskiej Regionu w zakresie realizacji procesów dotyczących zarządzania pracownikami (pozyskiwania, motywowania, rozwijania i utrzymywania optymalnego poziomu zatrudnienia kapitału ludzkiego) doradzanie i wspieranie kadry kierowniczej w realizacji spraw...
  • HR Business Partner / Partnerka

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma   Łódź    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Twoje zadania: obsługa kadry menedżerskiej Regionu w zakresie realizacji procesów dotyczących zarządzania pracownikami (pozyskiwania, motywowania, rozwijania i utrzymywania optymalnego poziomu zatrudnienia kapitału ludzkiego) doradzanie i wspieranie kadry kierowniczej w realizacji spraw...
  • HR Business Partner / Partnerka

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma   Wrocław    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Twoje zadania: obsługa kadry menedżerskiej Regionu w zakresie realizacji procesów dotyczących zarządzania pracownikami (pozyskiwania, motywowania, rozwijania i utrzymywania optymalnego poziomu zatrudnienia kapitału ludzkiego) doradzanie i wspieranie kadry kierowniczej w realizacji spraw...
  • HR Business Partner / Partnerka

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma   Lublin    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Twoje zadania: obsługa kadry menedżerskiej Regionu w zakresie realizacji procesów dotyczących zarządzania pracownikami (pozyskiwania, motywowania, rozwijania i utrzymywania optymalnego poziomu zatrudnienia kapitału ludzkiego) doradzanie i wspieranie kadry kierowniczej w realizacji spraw...
  • HR Business Partner

    Klient portalu Praca.pl   Wołomin    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Wspieranie menedżerów w rozwoju zespołów i kompetencji pracowników; Budowanie kultury organizacyjnej opartej na wartościach firmy; Koordynowanie procesów oceny pracowniczej i wdrożenia nowych osób; Dbanie o skuteczny przepływ informacji w sklepie; Udział w rekrutacjach oraz dbałość o...
  • HR Business Partnerka / HR Business Partner

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    Wspieranie kadry menedżerskiej w procesach HR: rekrutacja, motywacja, rozwój i utrzymanie pracowników. Doradztwo w sprawach kadrowych i wdrażanie polityki personalnej. Zarządzanie wskaźnikami HR (np. absencja, fluktuacja, etatyzacja, urlopy). Aktualizacja opisów stanowisk pracy i prowadzenie...
Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca śląskie Częstochowa HR Business Partner Częstochowa
Specjalista / Specjalistka ds. HR i Rozwoju

Specjalista / Specjalistka ds. HR i Rozwoju

Media Expert
Częstochowa
specjalista (mid)
pełny etat
umowa o pracę
praca stacjonarna
21 dni temu
Media Expert to:
  • Lider branży elektromarketów w Polsce (mamy ich ponad 600)
  • Najlepszy omnichannel w Polsce
  • 3 sklepy internetowe - ponad 20 milionów Klientów rocznie
  • Zautomatyzowana i nowoczesna logistyka (6 Centrów Dystrybucji w Łodzi i ok. 30 centrów przeładunkowych)
  • Ponad 13 000 pracowników
Dołącz do nas jako:
Specjalista / Specjalistka ds. HR i Rozwoju
Miejsce pracy: Częstochowa
Opis stanowiska:
  • Prowadzenie procesów rekrutacyjnych dla działów sprzedaży i stanowisk kierowniczych.
  • Doradztwo i wsparcie menedżerów w zakresie HR, komunikacji i prawa pracy.
  • Organizacja szkoleń i warsztatów oraz wsparcie procesów zmian w organizacji.
  • Analiza i raportowanie wskaźników HR (KPI).
  • Ścisła współpraca z zespołami sprzedaży i HR w całym regionie.
Wymagania:
  • Doświadczenie w rekrutacji i prowadzeniu Assessment Center.
  • Znajomość prawa pracy i narzędzi HR.
  • Umiejętność efektywnej organizacji pracy i pracy w terenie.
  • Prawo jazdy kat. B i gotowość do podróży służbowych.
  • Dodatkowym atutem wykształcenie z zakresu psychologii lub zarządzania zasobami ludzkimi oraz doświadczenie w dużych sieciach handlowych.
Oferujemy:
  • Umowę o pracę i stabilne zatrudnienie.
  • Prywatną opiekę medyczną oraz kartę sportową z dofinansowaniem.
  • Ubezpieczenie na życie dla Ciebie i bliskich.
  • Programy poleceń pracowniczych, bony świąteczne i zniżki na zakupy.
  • Wsparcie fundacji pracowniczej i pakiet Baby Expert dla nowo narodzonego dziecka.
 

Poznaj

Media Expert

Stabilność

Marka Media Expert powstała ponad 20 lat temu. Od początku dostarczaliśmy Klientom sprzęt RTV/AGD wiodących, światowych producentów. Przez lata ciężkiej pracy i systematycznego rozwoju z małego, familijnego przedsiębiorstwa zmieniliśmy się w lidera rynku elektromarketów.

Obecnie mamy ponad 600 elektromarketów i ok. 13 000 pracowników. Tysiące Klientów kupują u nas miliony telewizorów, laptopów, tabletów i smartfonów, sprzęt RTV/AGD najnowszej generacji, a także rowery, skutery, quady, elektronarzędzia, sprzęt relaksacyjny i do pielęgnacji ogrodów. Współpracujemy z wiodącymi instytucjami finansowymi dostarczając nowoczesne produkty oraz tworząc nowe i przyjazne Klientom usługi.

Rozwój

Kadra Media Expert to dyrektorzy i managerowie różnych szczebli, doradcy, specjaliści sprzedaży, logistyki, administracji i gospodarki magazynowej. Dbamy, aby pracownicy mogli podnosić kwalifikacje. Inwestujemy w nich, a oni inwestują w Media Expert! Gros naszej kadry zarządzającej wywodzi się z awansów wewnętrznych. Co roku kilkadziesiąt osób świętuje 10-cio, 15-sto, 20-sto a nawet 25-letni staż pracy w ME.

Zespół

O Media Expert często mówimy MY. Spotykamy się w pracy i po niej. Startujemy w zawodach, robimy akcje charytatywne, pomagamy dzieciom i dorosłym, a w centrum zawsze stawiamy naszych Expertów. Pracujemy razem. Rozwijamy się razem. Pomagamy razem.

Podobne oferty

  • HR Business Partner / Partnerka

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma   Katowice    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Twoje zadania: obsługa kadry menedżerskiej Regionu w zakresie realizacji procesów dotyczących zarządzania pracownikami (pozyskiwania, motywowania, rozwijania i utrzymywania optymalnego poziomu zatrudnienia kapitału ludzkiego) doradzanie i wspieranie kadry kierowniczej w realizacji spraw...
  • Partner / Partnerka ds. Biznesu HR (HR Business Partner)

    Klient portalu Praca.pl   Katowice    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    7 dni
    Merytoryczne wsparcie kadry menedżerskiej w budowaniu efektywnych zespołów i optymalizacji poziomu zatrudnienia w Regionie. Doradztwo operacyjne dla kierowników w zakresie bieżących spraw pracowniczych oraz interpretacji polityki personalnej firmy. Aktywne monitorowanie i analiza kluczowych...
  • HR Business Partner / Partnerka

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma   Warszawa, ul. Rodziny Hiszpańskich 8    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę na cały etat, praca stacjonarna od poniedziałku do piątku Twoje zadania: obsługa kadry menedżerskiej Centrali Poczty Polskiej S.A. w zakresie realizacji procesów dotyczących zarządzania pracownikami (pozyskiwania, motywowania, rozwijania i utrzymywania...
  • HR Business Partner / Partnerka

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Twoje zadania: obsługa kadry menedżerskiej Regionu w zakresie realizacji procesów dotyczących zarządzania pracownikami (pozyskiwania, motywowania, rozwijania i utrzymywania optymalnego poziomu zatrudnienia kapitału ludzkiego) doradzanie i wspieranie kadry kierowniczej w realizacji spraw...
  • HR Business Partner / Partnerka

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma   Bydgoszcz    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Twoje zadania: obsługa kadry menedżerskiej Regionu w zakresie realizacji procesów dotyczących zarządzania pracownikami (pozyskiwania, motywowania, rozwijania i utrzymywania optymalnego poziomu zatrudnienia kapitału ludzkiego) doradzanie i wspieranie kadry kierowniczej w realizacji spraw...
  • HR Business Partner / Partnerka

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma   Łódź    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Twoje zadania: obsługa kadry menedżerskiej Regionu w zakresie realizacji procesów dotyczących zarządzania pracownikami (pozyskiwania, motywowania, rozwijania i utrzymywania optymalnego poziomu zatrudnienia kapitału ludzkiego) doradzanie i wspieranie kadry kierowniczej w realizacji spraw...
  • HR Business Partner / Partnerka

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma   Wrocław    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Twoje zadania: obsługa kadry menedżerskiej Regionu w zakresie realizacji procesów dotyczących zarządzania pracownikami (pozyskiwania, motywowania, rozwijania i utrzymywania optymalnego poziomu zatrudnienia kapitału ludzkiego) doradzanie i wspieranie kadry kierowniczej w realizacji spraw...
  • HR Business Partner / Partnerka

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma   Lublin    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Twoje zadania: obsługa kadry menedżerskiej Regionu w zakresie realizacji procesów dotyczących zarządzania pracownikami (pozyskiwania, motywowania, rozwijania i utrzymywania optymalnego poziomu zatrudnienia kapitału ludzkiego) doradzanie i wspieranie kadry kierowniczej w realizacji spraw...
  • HR Business Partner

    Klient portalu Praca.pl   Wołomin    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Wspieranie menedżerów w rozwoju zespołów i kompetencji pracowników; Budowanie kultury organizacyjnej opartej na wartościach firmy; Koordynowanie procesów oceny pracowniczej i wdrożenia nowych osób; Dbanie o skuteczny przepływ informacji w sklepie; Udział w rekrutacjach oraz dbałość o...
  • HR Business Partnerka / HR Business Partner

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    Wspieranie kadry menedżerskiej w procesach HR: rekrutacja, motywacja, rozwój i utrzymanie pracowników. Doradztwo w sprawach kadrowych i wdrażanie polityki personalnej. Zarządzanie wskaźnikami HR (np. absencja, fluktuacja, etatyzacja, urlopy). Aktualizacja opisów stanowisk pracy i prowadzenie...