Najnowsze oferty pracy

  • Asystent kadrowo-płacowy

    EDIS Sp. z o.o.   Tychy    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior / asystent / asystentka  umowa o pracę  pełny etat / część etatu  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    14 dni
    Opis stanowiska Szukamy osoby, która będzie czuwać nad bieżącą pracą obszaru kadrowego i pilnować, żeby wszystko było zrobione poprawnie, terminowo i w porządku. To stanowisko łączy pracę operacyjną z koordynowaniem pracy zespołu kadrowego pracującego online. Na co dzień będzie to...
  • Specjalistka / Specjalista ds. kadr i płac

    Katcon Polska Sp. z o.o.   Błonie    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Zadania na stanowisku: Kompleksowe prowadzenie procesów kadrowo-płacowych w systemie ERP. Weryfikacja i rozliczanie czasu pracy (RCP). Realizacja cyklu naliczania wynagrodzeń pracowników. Zapewnienie zgodności dokumentacji z prawem pracy i wymogami urzędowymi. Doradztwo wewnętrzne dla...
  • Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds. Wynagrodzeń i Benefitów

    Medicover Sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    ekspert / ekspertka  umowa o pracę  pełny etat
    1 godz.
    Opis stanowiska: projektowanie i rozwój systemów wynagrodzeń, premiowania oraz benefitów pracowniczych; prowadzenie rocznych procesów HR, w tym przeglądów płac i systemów motywacyjnych; analiza rynku pracy, trendów oraz zmian prawnych związanych z polityką wynagrodzeń; realizacja wycen...
  • Specjalista ds. kadr i płac / Specjalistka ds. kadr i płac

    Starlit Accounting sp. z o.o.   Wrocław    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    20 godz.
    Twój zakres obowiązków prowadzenie dokumentacji pracowniczej, rozliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac, sporządzanie i rozliczanie umów cywilno-prawnych, sporządzanie dokumentów kadrowych w procesie zatrudniania i zwalniania pracowników, inne bieżące prace kadrowo-płacowe.
  • Pracownik w Dziale Kadr i Płac

    Mr Garden sp. z o.o.   Grudziądz    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   7 000 - 9 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Zakres obowiązków: Prowadzenie dokumentacji kadrowej i akt osobowych pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami; Prowadzenie ewidencji i rozliczanie czasu pracy; Rozliczanie ewidencji pracy pracowników tymczasowych; Przygotowywanie i wysyłka dokumentów do ZUS, US, PFRON, GUS oraz...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    TT-THERMO KING Sp. z o.o.   Grzędy (pow. piaseczyński, gm. Tarczyn), al. Krakowska 36    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   7 000 - 9 000 zł brutto/mies.
    1 dni
    Zakres obowiązków: Zarządzanie obszarem twardego HR dla wybranych podmiotów holdingu. Nadzór nad cyklem życia pracownika – od zatrudnienia po rozwiązanie umowy. Precyzyjne naliczanie płac oraz terminowe rozliczanie składek i podatków. Koordynacja obiegu dokumentów kadrowych i ewidencji...
  • Specjalista ds. kadr i płac / Specjalistka ds. kadr i płac

    Katcon Polska Sp. z o.o.   Błonie    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Twoje obowiązki: Obsługa systemu kadrowo-płacowego Comarch Optima (wprowadzanie i aktualizacja danych). Nadzór nad poprawnością zapisów w systemie RCP. Przygotowywanie danych płacowych oraz naliczanie wynagrodzeń. Zarządzanie dokumentacją pracowniczą zgodnie z aktualnymi przepisami....
  • Referent ds. kadr i płac (m/k)

    XERVON Polska Sp.z o.o.   Rogowiec (pow. bełchatowski, gm. Kleszczów), (Elektrownia Bełchatów)    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę / na zastępstwo  pełny etat   5 000 - 7 000 zł brutto/mies.
    1 dni
    Rozpoczęcie: niezwłocznie; Praca stacjonarna, 7:00-15:00, pełny etat; Umowa na zastępstwo,18-24 miesiące z perspektywą stałej pracy; Wynagrodzenie: PLN 5000 - PLN 7000 brutto/miesiąc; Zakres obowiązków: prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej dotyczącej nawiązania, przebiegu oraz...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr

    ISS Polska   Warszawa    praca stacjonarna
    menedżer / menedżerka  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Co będzie należeć do zakresu Twoich obowiązków? Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników: przygotowanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem, przebiegiem oraz zakończeniem stosunku pracy; Prowadzenie i archiwizacja akt osobowych; Obsługa umów cywilno-prawnych; Monitorowanie rozliczeń...
  • Specjalista ds. kadr i płac / Specjalistka ds. kadr i płac

    TT-THERMO KING Sp. z o.o.   Grzędy (pow. piaseczyński, gm. Tarczyn), al. Krakowska 36    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   7 000 - 9 000 zł brutto/mies.
    2 dni
    Zadania: Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa spółek w ramach grupy holdingowej. Prowadzenie pełnej dokumentacji pracowniczej (umowy, aneksy, świadectwa pracy). Naliczanie wynagrodzeń, premii oraz obsługa potrąceń i list płac. Ewidencja czasu pracy, rozliczanie nieobecności i kontrola...
Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Podkarpackie Rzeszów Pracownik Działu Personalnego Rzeszów
Specjalista w Biurze Obsługi Pracowników

Specjalista w Biurze Obsługi Pracowników

IPRACUJZDALNIE.PL Sp. z o.o.
Rzeszów
6 000 - 9 000 zł brutto/mies.
specjalista / specjalistka (mid) / kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka
pełny etat
umowa o pracę
praca mobilna
rekrutacja online
217 dni temu
Specjalista w Biurze Obsługi Pracowników
Miejsce pracy: Rzeszów
Szukasz pracy, która łączy wsparcie dla pracowników z wyzwaniami w terenie? Dołącz do naszego Biura Obsługi Pracowników i miej realny wpływ na relacje w organizacji.

Twoje zadania:
  • Obsługa zgłoszeń pracowników i analiza dokumentacji.
  • Przygotowywanie raportów i rekomendacji.
  • Codzienne wizyty w placówkach (poniedziałek–czwartek).
  • Praca biurowa i raportowanie w piątki (zdalnie lub w biurze).
Nasze wymagania:
  • Wykształcenie wyższe (humanistyczne).
  • Minimum 2 lata doświadczenia w HR (mile widziane w miękkim HR).
  • Znajomość prawa pracy i procesów kadrowych.
  • Umiejętność prowadzenia trudnych rozmów i wysoka odporność psychiczna.
  • Prawo jazdy kat. B i gotowość do podróży służbowych.
Co oferujemy:
  • Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
  • Elastyczny, zadaniowy czas pracy i możliwość pracy zdalnej w piątki.
  • Samochód służbowy i niezbędne narzędzia.
  • Pracę w zespole doświadczonych specjalistów.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
 

Podobne oferty

  • Asystent kadrowo-płacowy

    EDIS Sp. z o.o.   Tychy    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior / asystent / asystentka  umowa o pracę  pełny etat / część etatu  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    14 dni
    Opis stanowiska Szukamy osoby, która będzie czuwać nad bieżącą pracą obszaru kadrowego i pilnować, żeby wszystko było zrobione poprawnie, terminowo i w porządku. To stanowisko łączy pracę operacyjną z koordynowaniem pracy zespołu kadrowego pracującego online. Na co dzień będzie to...
  • Specjalistka / Specjalista ds. kadr i płac

    Katcon Polska Sp. z o.o.   Błonie    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Zadania na stanowisku: Kompleksowe prowadzenie procesów kadrowo-płacowych w systemie ERP. Weryfikacja i rozliczanie czasu pracy (RCP). Realizacja cyklu naliczania wynagrodzeń pracowników. Zapewnienie zgodności dokumentacji z prawem pracy i wymogami urzędowymi. Doradztwo wewnętrzne dla...
  • Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds. Wynagrodzeń i Benefitów

    Medicover Sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    ekspert / ekspertka  umowa o pracę  pełny etat
    1 godz.
    Opis stanowiska: projektowanie i rozwój systemów wynagrodzeń, premiowania oraz benefitów pracowniczych; prowadzenie rocznych procesów HR, w tym przeglądów płac i systemów motywacyjnych; analiza rynku pracy, trendów oraz zmian prawnych związanych z polityką wynagrodzeń; realizacja wycen...
  • Specjalista ds. kadr i płac / Specjalistka ds. kadr i płac

    Starlit Accounting sp. z o.o.   Wrocław    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    20 godz.
    Twój zakres obowiązków prowadzenie dokumentacji pracowniczej, rozliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac, sporządzanie i rozliczanie umów cywilno-prawnych, sporządzanie dokumentów kadrowych w procesie zatrudniania i zwalniania pracowników, inne bieżące prace kadrowo-płacowe.
  • Pracownik w Dziale Kadr i Płac

    Mr Garden sp. z o.o.   Grudziądz    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   7 000 - 9 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Zakres obowiązków: Prowadzenie dokumentacji kadrowej i akt osobowych pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami; Prowadzenie ewidencji i rozliczanie czasu pracy; Rozliczanie ewidencji pracy pracowników tymczasowych; Przygotowywanie i wysyłka dokumentów do ZUS, US, PFRON, GUS oraz...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    TT-THERMO KING Sp. z o.o.   Grzędy (pow. piaseczyński, gm. Tarczyn), al. Krakowska 36    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   7 000 - 9 000 zł brutto/mies.
    1 dni
    Zakres obowiązków: Zarządzanie obszarem twardego HR dla wybranych podmiotów holdingu. Nadzór nad cyklem życia pracownika – od zatrudnienia po rozwiązanie umowy. Precyzyjne naliczanie płac oraz terminowe rozliczanie składek i podatków. Koordynacja obiegu dokumentów kadrowych i ewidencji...
  • Specjalista ds. kadr i płac / Specjalistka ds. kadr i płac

    Katcon Polska Sp. z o.o.   Błonie    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Twoje obowiązki: Obsługa systemu kadrowo-płacowego Comarch Optima (wprowadzanie i aktualizacja danych). Nadzór nad poprawnością zapisów w systemie RCP. Przygotowywanie danych płacowych oraz naliczanie wynagrodzeń. Zarządzanie dokumentacją pracowniczą zgodnie z aktualnymi przepisami....
  • Referent ds. kadr i płac (m/k)

    XERVON Polska Sp.z o.o.   Rogowiec (pow. bełchatowski, gm. Kleszczów), (Elektrownia Bełchatów)    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę / na zastępstwo  pełny etat   5 000 - 7 000 zł brutto/mies.
    1 dni
    Rozpoczęcie: niezwłocznie; Praca stacjonarna, 7:00-15:00, pełny etat; Umowa na zastępstwo,18-24 miesiące z perspektywą stałej pracy; Wynagrodzenie: PLN 5000 - PLN 7000 brutto/miesiąc; Zakres obowiązków: prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej dotyczącej nawiązania, przebiegu oraz...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr

    ISS Polska   Warszawa    praca stacjonarna
    menedżer / menedżerka  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Co będzie należeć do zakresu Twoich obowiązków? Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników: przygotowanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem, przebiegiem oraz zakończeniem stosunku pracy; Prowadzenie i archiwizacja akt osobowych; Obsługa umów cywilno-prawnych; Monitorowanie rozliczeń...
  • Specjalista ds. kadr i płac / Specjalistka ds. kadr i płac

    TT-THERMO KING Sp. z o.o.   Grzędy (pow. piaseczyński, gm. Tarczyn), al. Krakowska 36    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   7 000 - 9 000 zł brutto/mies.
    2 dni
    Zadania: Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa spółek w ramach grupy holdingowej. Prowadzenie pełnej dokumentacji pracowniczej (umowy, aneksy, świadectwa pracy). Naliczanie wynagrodzeń, premii oraz obsługa potrąceń i list płac. Ewidencja czasu pracy, rozliczanie nieobecności i kontrola...