Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

Nie znaleźliśmy ofert pracy spełniających wybrane kryteria.

Sprawdź, czy nie ma literówek we wpisanych frazach lub spróbuj bardziej ogólnego zapytania.

Zobacz więcej ofert pracy

Specjalista

Ministerstwo Rozwoju i Technologii w Warszawie
Warszawa
praca stacjonarna
369 dni temu
Ministerstwo Rozwoju i Technologii w Warszawie
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Specjalista
Miejsce pracy: Warszawa
Ogłoszenie o naborze Nr 157442

Warunki pracy

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:


·         Praca biurowa przy komputerze.


Opis dostępności budynku dla osób z niepełnosprawnością znajduje się na stronie Ministerstwa: https://www.gov.pl/web/rozwoj-technologia/warunki-pracy

Zakres zadań

  • Prowadzi sprawy osobowe pracowników Ministerstwa, związane z nawiązaniem, trwaniem i rozwiązaniem stosunku pracy (ewidencja czasu pracy, akta osobowe, ubezpieczenia społeczne, urlopy, dodatki, emerytury, odprawy, nagrody, dodatkowe wynagrodzenie roczne, profilaktyczne badania lekarskie, dodatkowe zatrudnienie, PPK),
  • Prowadzi analizy z zakresu zatrudnienia,
  • Opracowuje rozwiązania dla Ministerstwa w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi,
  • Opiniuje projekty aktów prawnych.

Wymagania niezbędne

wykształcenie: wyższe
doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w pracy w obsłudze kadrowej
  • Znajomość zagadnień z zakresu prawa pracy
  • Znajomość przepisów w zakresie ochrony danych osobowych
  • Znajomość ustawy o służbie cywilnej i aktów wykonawczych
  • Znajomość ustawy o pracownikach urzędów państwowych i aktów wykonawczych
  • Znajomość ustawy o ograniczeniu prowadzenia działalności gospodarczej przez osoby pełniące funkcje publiczne
  • Znajomość ustawy o pracowniczych planach kapitałowych
  • Znajomość zagadnień z zakresu ZUS
  • Organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, współpraca, komunikacja
  • Rzetelność
  • Myślenie analityczne
  • Podejmowanie decyzji i odpowiedzialność
  • Znajomość obsługi programów specjalistycznych (programy ZUS, programy kadrowe)
  • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów (nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później). Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe