Starszy inspektor

Warunki pracy

Zakres zadań

• Przygotowywanie dokumentacji związanej z nawiązaniem, trwaniem i rozwiązaniem stosunku służby/pracy: powierzenia obowiazków, nagrody, umowy o pracę, porozumienia zmieniające, świadectwa pracy, zmiany wymiaru etatu, opiniowanie służbowe, wnioski awansowe, odznaczeniowe.
• Przygotowywanie analiz kadrowych dla jednostek nadrzędnych, weryfikacja analiz podległych jednostek.
• Prowadzenie spraw związanych z przeniesieniami służbowymi, delegowaniem, zwalnianiem ze służby, odstępstwami kwalifikacyjnymi, skracaniem słuzby przygotowawczej.
• Zakładanie i prowadzenie teczek akt osobowych pracowników cywilnych KW PSP w Poznaniu, Komendantów i Zastepców z terenu woj. wielkopolskiego.
• Wprowadzanie i nadzór nad prawidłowościa danych pracowników cywilnych KW PSP w Poznaniu w systemie kadrowym PROBIT.
• Prowadzenie spraw zwiazanych z rozdziałem absolwentów szkół PSP do podległych KP/M.
• Zajmowanie się sprawami związanymi z przesunięciami etatów, zwiekszeniami etatów w systemie codziennym.
• Archiwizacja teczek akt osobowych, akt spraw.

Wymagania niezbędne

• znajomość obsługi pakietu Office
• znajomość pragmatyk służb mundurowych
• znajomość przepisów prawa pracy
• znajomość ustawy o PSP
• znajomość ustawy o służbie cywilnej
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• umiejętność redagowania pism