W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.

bieżące prowadzenie rozkazów Komendanta Placówki SG w Opolu, w celu zapewnienia prawidłowej pracy placówki;
prowadzenie terminarza spotkań i planowanych przedsięwzięć Komendanta Placówki;
przygotowywanie dokumentów służących wymianie informacji, współpracy z organami współdziałającymi, w celu przygotowania ich do wysyłki oraz zapewnienia prawidłowej współpracy z podmiotami zewnętrznymi;
wykonywanie dokumentów zleconych przez komendanta oraz zgodne z przepisami korzystanie z baz danych komputerowych, w celu wsparcia pracy komendanta i pracowników placówki;
obsługa interesantów przybyłych do komendanta placówki oraz właściwe przygotowanie techniczne materiałów służbowych spotkań komendanta, w celu zapewnienia ich sprawnego przebiegu.

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy

Inne

n i e z b ę d n e

komunikatywność;
umiejętność pracy w zespole;
umiejętność obsługi urządzeń biurowych i pakietu biurowego;
umiejętność poprawnego (językowo) opracowania dokumentów;
znajomość przepisów z zakresu ochrony informacji niejawnych i ochrony danych osobowych;
pozytywne zakończenie procedur sprawdzających zakończonych wydaniem poświadczenia bezpieczeństwa osobowego, uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „POUFNE”.

wymagania dodatkowe

Źródło: Kancelaria Prezesa Rady Ministrów

Najnowsze oferty pracy

Starszy referent w Placówce Straży Granicznej w Opolu