Starszy referent

Warunki pracy

Praca o charakterze administracyjno-biurowym jednozmianowa w pełnym wymiarze czasu pracy przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie, większość czynności wykonywanych jest w pozycji siedzącej, od poniedziałku do piątku w godzinach od 7:30 do 15:30.

Praca wymagająca kontaktu z interesantami, innymi jednostkami organizacyjnymi Policji oraz instytucjami zewnętrznymi. Praca samodzielna z przewagą wysiłku umysłowego. Oświetlenie w pomieszczeniu pracy naturalne i sztuczne. Stanowisko pracy usytuowane jest na parterze budynku Komisariatu Policji w Mierzynie, w pokoju trzyosobowym, wyposażonym w meble biurowe oraz sprzęt komputerowy i biurowy. Budynek i pomieszczenia biurowe oraz pomieszczenia higieniczno-sanitarne nie są przystosowane dla osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich. Na stanowisku pracy nie występują czynniki szkodliwe dla zdrowia.

Informacja o wysokości proponowanego wynagrodzenia zasadniczego: 4731,37 zł brutto + dodatek za wysługę lat

Zakres zadań

• Wykonywanie czynności związanych z rejestrowaniem danych do ewidencji kierowców naruszających przepisy ruchu drogowego w policyjnych systemach informatycznych w zakresie wprowadzania: kart informacyjnych i rejestracyjnych, decyzji o przywróceniu i cofnięciu uprawnień do kierowania pojazdami, zawiadomień o poddaniu kontrolnemu sprawdzeniu kwalifikacji, zaświadczeń o ukończeniu szkolenia dla kierowców naruszających przepisy ruchu drogowego
• Weryfikacja zasadności wpisów tymczasowych i ostatecznych w policyjnych systemach informatycznych oraz aktualizacja danych
• Opracowywanie i przygotowywanie wniosków będących we właściwości Komendanta Wojewódzkiego Policji w Szczecinie o sprawdzenie kwalifikacji, cofnięcie uprawnień, informacji o badaniu psychologicznym oraz rejestracja powyższego w przedmiotowej ewidencji
• Udzielanie informacji oraz przygotowywanie zaświadczeń o wpisach w ewidencji dla uprawnionych podmiotów

Wymagania niezbędne

• Znajomość ustawy z dnia 6 kwietnia 1990 r. o Policji
• Znajomość wybranych zagadnień ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego
• Znajomość ustawy z dnia 20 czerwca 1997 r. Prawo o ruchu drogowym
• Znajomość rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 24 listopada 2003 r. w sprawie wysokości grzywien nakładanych w drodze mandatów karnych za wybrane rodzaje wykroczeń
• Znajomość rozporządzenia Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 14 września 2023 r. sprawie ewidencji kierujących pojazdami naruszającymi przepisy ruchu drogowego
• Znajomość obsługi komputera (pakiet MS-Office Word, Excel)
• Obsługa urządzeń biurowych
• Komunikatywność
• Umiejętność rozwiązywania problemów
• Uprawnienia do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli „poufne” potwierdzone dokumentem wydanym przez organy Policji lub ABW albo zgoda na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego mającego na celu uzyskanie dostępu do informacji niejawnych o klauzuli „poufne”
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• Umiejętność współpracy
• Umiejętność organizacji pracy własnej
• Znajomość systemu informatycznego KSIP