Accenture jest globalną firmą świadczącą usługi z zakresu konsultingu, nowoczesnych technologii i outsourcingu. Strona internetowa firmy to http://www.accenture.com/.
Starszy Specjalista ds. Rekrutacji
Miejsce pracy: Katowice
Nr Ref.: 00462106
Opis stanowiska:
Starszy Specjalista ds. Rekrutacji będzie odpowiedzialny za realizację strategii pozyskiwania i selekcji wykwalifikowanych kandydatów na specjalistyczne stanowiska w odpowiednim czasie i zgodnie z globalną praktyką i standardami.
Zadania:
- Odpowiedzialność za przebieg i realizację projektów rekrutacyjnych na stanowiska programistyczne;
- Nawiązywanie i budowanie relacji z przedstawicielami biznesu zgłaszającymi potrzeby rekrutacyjne;
- Selekcja napływających aplikacji oraz aktywne pozyskiwanie kandydatów;
- Samodzielne prowadzenie telefonicznych rozmów kwalifikacyjnych;
- Umawianie spotkań rekrutacyjnych;
- Wprowadzanie i aktualizacja danych w bazach;
- Sporządzanie raportów;
- Aktywne poszukiwanie i analizowanie nowych źródeł pozyskiwania kandydatów;
- Uczestnictwo w działaniach employer branding (targi pracy, spotkania ze studentami uczelni wyższych, warsztaty).
Umiejętności wymagane:
- Minimum 4 lata doświadczenia w rekrutacji kandydatów z obszaru IT;
- Doświadczenie w aktywnym pozyskiwaniu talentów z wykorzystaniem narzędzi social media (LinkedIn, Goldenline);
- Mile widziane doświadczenie w firmach rekrutacyjnych lub międzynarodowych firmach prowadzących aktywną i wielostanowiskową rekrutację;
- Wykształcenie wyższe, preferowany profil kierunkowy (ZZL, Psychologia, Socjologia);
- Wysokie umiejętności komunikacji pisemnej i ustnej;
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego;
- Duża samodzielność, wysoki poziom zdolności organizacyjnych i zarządzania czasem;
- Elastyczność, umiejętność kreatywnego podejścia do rozwiązywania problemów.
Oferujemy:
- Możliwość wzięcia udziału w fascynującym wyzwaniu, jakim jest budowanie nowego zespołu Accenture, w nowej lokalizacji;
- Międzynarodowe, dynamiczne i dojrzałe biznesowo środowisko pracy o wysokiej kulturze organizacyjnej;
- Opiekę Career Cancelor’a i wsparcie w osiąganiu zawodowych celów;
- Umowę o pracę i konkurencyjny pakiet socjalny: prywatną opiekę medyczną, dodatkowe ubezpieczenie na życie, bony lunchowe, pakiety sportowe.