Jesteśmy innowacyjną firmą z branży handlu hurtowego, należącą do Grupy METRO. Działając wspólnie w globalnej sieci MAKRO/METRO Cash&Carry, zapewniamy najwyższej jakości towary oraz kompleksowe rozwiązania biznesowe 21 milionom naszych klientów w 25 krajach na całym świecie. Jeśli podobnie jak my, masz naturę przedsiębiorcy, jesteś otwarty na nowe wyzwania i lubisz się uczyć, dołącz do naszego Zespołu.
Do Twoich obowiązków będzie należało:
- wsparcie przy organizacji pracy działu technicznego
- przygotowanie i archiwizacja dokumentów inwestycyjnych
- dokumentowanie procesów przetargowych
- organizowanie gwarancji budowlanych
- aktualizacja dokumentacji technicznej w podległym obszarze
Nasze wymagania:
- mile widziana edukacja na kierunkach prawnych
- „zamiłowania techniczne”
- znajomość podstawowych określeń technicznych przy projektach inwestycyjnych
- umiejętność posługiwania się dokumentacją techniczną
- umiejętność obsługi pakietu MS Office
- orientacja na działanie
- systematyczność i dokładność
Proponujemy Ci:
- współpracę na podstawie umowy zlecenia na okres 3-ch miesięcy z możliwością przedłużenia
- atrakcyjne wynagrodzenie w rozliczeniu godzinowym
- wiedzę i doświadczenie, którym bardzo chętnie się z Tobą podzielimy
- możliwość zdobycia doświadczenia w dużej, międzynarodowej organizacji
- samodzielność w działaniu i wdrażaniu własnych pomysłów
- nieformalną atmosferę pracy
- regularną informację zwrotną na temat Twojego rozwoju
MAKRO Cash & Carry to międzynarodowa firma działająca w branży handlu hurtowego w 30 lokalizacjach w całym kraju.
Poznaj
MAKRO Cash and Carry Polska S.A.
Dlaczego warto?
Jesteśmy innowacyjną firmą z branży handlu hurtowego, należącą do Grupy METRO. Działając wspólnie w globalnej sieci MAKRO/METRO Cash&Carry, zapewniamy najwyższej jakości towary oraz kompleksowe rozwiązania biznesowe 21 milionom naszych klientów w 21 krajach na całym świecie. Jeśli podobnie jak my masz naturę przedsiębiorcy, jesteś otwarty na nowe wyzwania i lubisz się uczyć, dołącz do naszego Zespołu.
Tak wygląda nasz proces rekrutacji:
Krótko sprawdzamy Twoje doświadczenie i dopasowanie do roli.
Pierwszy kontakt telefoniczny lub online - poznajemy się i rozmawiamy o podstawach.
Rozmawiamy szerzej o Twoim doświadczeniu, kompetencjach i oczekiwaniach.
Jeśli wszystko się zgadza - przedstawiamy ofertę i przechodzimy do formalności.
