kierownik/koordynator / menedżer kontrakt B2B pełny etat
6 dni
Twój zakres obowiązków: Twoim zadaniem będzie prowadzenie rekrutacji i zbudowanie zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Będziesz zarządzał/a podległym zespołem Doradców Ubezpieczeniowych. Będziesz odpowiedzialny/a za wdrożenie Doradców w Twoim zespole w sprzedaż produktów...
Zadania zarządzanie zespołem sprzedażowym i rozwój własnej działalności przychodowej; rekrutacja, szkolenie i wsparcie nowych konsultantów i menedżerów; rozwój portfela Klientów poprzez aktywną sprzedaż; monitorowanie wyników zespołu i zapewnienie wsparcia na każdym etapie pracy;...
kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat 6 000 - 7 000 zł brutto/mies. aplikuj szybkoaplikuj bez CV
18 godz.
Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za nadzór nad prawidłowym przebiegiem procesu produkcyjnego oraz zarządzanie zespołem. Brygadzista wraz z załogą dokonuje bieżących napraw, konserwacji i modernizacji parku maszynowego oraz realizuje przeglądy zgodnie z...
kierownik/koordynator / menedżer kontrakt B2B rekrutacja online aplikuj bez CV
1 dni
Zadania: Budowanie i rozwój zespołu sprzedażowego: rekrutacja, szkolenia i bieżące wsparcie; Planowanie działań i realizacja celów sprzedażowych; Inspirowanie zespołu poprzez kreowanie relacji opartych na wspólnych wartościach;
Co będziesz robić? budować i rozwijać swój zespół sprzedażowy – rekrutujesz, szkolisz i wspierasz, zarządzać oddziałem – planujesz i pomagasz osiągać cele, wspierać i inspirować – tworzysz relacje oparte na wspólnych wartościach, dbać o wyniki – ustalasz cele, działasz...
kierownik/koordynator / menedżer kontrakt B2B pełny etat
2 dni
Twój zakres obowiązków: budowanie własnego biznesu opartego o sprzedaż własną i współpracę z zespołem Konsultantów ds. Planowania Finansowego, rekrutacja i wdrażanie nowych Konsultantów w Twoim zespole, rozwijanie wiedzy produktowej i umiejętności sprzedażowych własnych oraz...
Za co będziesz odpowiadać: własny biznes przychodowy i zarządzanie zespołem sprzedaży, rekrutację i wdrożenie nowych Konsultantów ds. Planowania Finansowego oraz Menedżerów, budowanie portfela Klientów poprzez aktywną sprzedaż własną, zapewnienie wsparcia współpracownikom na...
Opis stanowiska Realizacja celów sprzedażowych i marketingowych oraz wdrażanie projektów centralnych. Zapewnienie prawidłowego funkcjonowania sklepu, w tym współpraca z serwisami technicznymi. Rekrutacja, zatrudnianie i szkolenie personelu. Nadzór nad organizacją czasu pracy zespołu....
relokacja do:
Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji
do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy
jaki Cię interesuje.
Holandia
kierownik/koordynator / menedżer umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV
2 dni
Twoje Główne Obowiązki Organizacja i efektywne zarządzanie zespołem sprzedażowym. Ustalanie celów sprzedażowych i monitorowanie ich realizacji. Prowadzenie szkoleń i mentoring dla członków zespołu. Motywowanie zespołu do osiągania i przekraczania założonych planów. Analiza wyników...
ZUGIL S.A.Wieluń
praca stacjonarna
za 3 dni wygasa
kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat
3 dni
Zakres pracy: organizacja i nadzór nad pracą brygad wydziału pod względem jakości, terminowości i bezpieczeństwa pracy, optymalizacja procesów i inicjowanie działań podnoszących wydajność i efektywność, zarządzanie i raportowanie pracy podległych pracowników, egzekwowanie planów...
Jesteś entuzjastą sportu? Użyj umiejętności sportowych w biznesie! Poszukujemy team leadera w branży sprzedażowo – marketingowej w Łodzi.
Umiejętności sportowe mogą być wykorzystywane w biznesie! Jesteś entuzjastą sportu? Firma Infinitum Globalny poszukuje ambitnych i zmotywowanych osób, które będą miały okazję rozwijać się na stanowisku team leadera.
Firma Infinitum Globalny sp. z o.o jest obecnie liderem na polskim rynku marketingowo – sprzedażowym, ponieważ prowadzi kampanie od samego początku do końca.
Team leader
Miejsce pracy: Łódź
Szukamy osób:
ambitnych i zmotywowanych,
lubiących konkurować z innymi
Posiadających łatwość w nawiązywaniu kontaktu bezpośredniego z innymi ludźmi,
Efektywnie zarządzających swoim czasem.
Doświadczenie w pracy zespołowej/Przywództwo
Dodatkowym atutem będzie:
Zainteresowanie sportem
Wyższe wykształcenie,
Doświadczenie w sprzedaży,
Chęć podróżowania,
Rozwinięte zdolności przywódcze,
Naszych pracowników szkolimy codziennie, aby mieć pewność, że rozumieją w jaki sposób należy prezentować oraz dostarczać usługi naszych klientów ich odbiorcom. Jednocześnie wspieramy oraz udzielamy rad osobom, które stawiają na rozwój zarówno osobisty jak i zawodowy. Kandydaci muszą mieć dobre umiejętności pracy zespołowej. Praca polega na kontakcie z klientami face to face, więc umiejętności komunikacyjne są niezbędne.
kierownik/koordynator / menedżer kontrakt B2B pełny etat
6 dni
Twój zakres obowiązków: Twoim zadaniem będzie prowadzenie rekrutacji i zbudowanie zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Będziesz zarządzał/a podległym zespołem Doradców Ubezpieczeniowych. Będziesz odpowiedzialny/a za wdrożenie Doradców w Twoim zespole w sprzedaż produktów...
Zadania zarządzanie zespołem sprzedażowym i rozwój własnej działalności przychodowej; rekrutacja, szkolenie i wsparcie nowych konsultantów i menedżerów; rozwój portfela Klientów poprzez aktywną sprzedaż; monitorowanie wyników zespołu i zapewnienie wsparcia na każdym etapie pracy;...
kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat 6 000 - 7 000 zł brutto/mies. aplikuj szybkoaplikuj bez CV
18 godz.
Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za nadzór nad prawidłowym przebiegiem procesu produkcyjnego oraz zarządzanie zespołem. Brygadzista wraz z załogą dokonuje bieżących napraw, konserwacji i modernizacji parku maszynowego oraz realizuje przeglądy zgodnie z...
kierownik/koordynator / menedżer kontrakt B2B rekrutacja online aplikuj bez CV
1 dni
Zadania: Budowanie i rozwój zespołu sprzedażowego: rekrutacja, szkolenia i bieżące wsparcie; Planowanie działań i realizacja celów sprzedażowych; Inspirowanie zespołu poprzez kreowanie relacji opartych na wspólnych wartościach;
Co będziesz robić? budować i rozwijać swój zespół sprzedażowy – rekrutujesz, szkolisz i wspierasz, zarządzać oddziałem – planujesz i pomagasz osiągać cele, wspierać i inspirować – tworzysz relacje oparte na wspólnych wartościach, dbać o wyniki – ustalasz cele, działasz...
kierownik/koordynator / menedżer kontrakt B2B pełny etat
2 dni
Twój zakres obowiązków: budowanie własnego biznesu opartego o sprzedaż własną i współpracę z zespołem Konsultantów ds. Planowania Finansowego, rekrutacja i wdrażanie nowych Konsultantów w Twoim zespole, rozwijanie wiedzy produktowej i umiejętności sprzedażowych własnych oraz...
Za co będziesz odpowiadać: własny biznes przychodowy i zarządzanie zespołem sprzedaży, rekrutację i wdrożenie nowych Konsultantów ds. Planowania Finansowego oraz Menedżerów, budowanie portfela Klientów poprzez aktywną sprzedaż własną, zapewnienie wsparcia współpracownikom na...
Opis stanowiska Realizacja celów sprzedażowych i marketingowych oraz wdrażanie projektów centralnych. Zapewnienie prawidłowego funkcjonowania sklepu, w tym współpraca z serwisami technicznymi. Rekrutacja, zatrudnianie i szkolenie personelu. Nadzór nad organizacją czasu pracy zespołu....
relokacja do:
Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji
do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy
jaki Cię interesuje.
Holandia
kierownik/koordynator / menedżer umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV
2 dni
Twoje Główne Obowiązki Organizacja i efektywne zarządzanie zespołem sprzedażowym. Ustalanie celów sprzedażowych i monitorowanie ich realizacji. Prowadzenie szkoleń i mentoring dla członków zespołu. Motywowanie zespołu do osiągania i przekraczania założonych planów. Analiza wyników...
ZUGIL S.A.Wieluń
praca stacjonarna
za 3 dni wygasa
kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat
3 dni
Zakres pracy: organizacja i nadzór nad pracą brygad wydziału pod względem jakości, terminowości i bezpieczeństwa pracy, optymalizacja procesów i inicjowanie działań podnoszących wydajność i efektywność, zarządzanie i raportowanie pracy podległych pracowników, egzekwowanie planów...
