Technolog - projektant instalacji przemysłowych

Fair Recruitment to niezależna agencja rekrutacyjna świadcząca usługi z zakresu doradztwa personalnego, pośrednictwa pracy oraz headhuntingu. Posiadamy doświadczenie w rekrutacji, selekcji, relokacji na międzynarodowych rynkach pracy oraz w Polsce. Głównym obszarem naszej działalności są projekty rekrutacyjne na stanowiska inżynierskie i kierownicze oraz kompleksowe usługi rekrutacyjne dla przemysłu.

Technolog - projektant instalacji przemysłowych

Opis stanowiska:

 

Naszym Klientem jest krakowska firma inżynierska, opracowująca i wdrażająca technologie
oraz wykonująca instalacje na potrzeby przemysłu metali nieżelaznych, energetyki, przemysłu cementowo – wapienniczego oraz metalurgicznego

W związku z aktualnie prowadzonymi pracami, firma poszukuje Technologa z doświadczeniem w projektowaniu:

1) Instalacji związanych z przemysłem metali nieżelaznych i przemysłem energetycznym:

• instalacji do przeróbki koncentratów ( mielenie; flotowanie, prażenie )
• instalacji związanych z namiarowaniem wsadów do pieców technologicznych

lub

2) Instalacji ciągów gazów zkotłów energetycznych i/lub urządzeń technologicznych:

• instalacji kondycjonowania gazów technologicznych ( np. instalacje chłodzenia wodnego)
• instalacji odpylania, odazotowania, odsiarczania
• instalacji kondycjonowania gazów technologicznych

Wymagania:

• wieloletnie (min. 5 lat) doświadczenie zawodowe w zakresie projektowania ww. instalacji jako: samodzielny technolog, projektant instalacji przemysłowych (mechanik), projektant procesów technologicznych.
• znajomość AutoCAD
• dobra znajomość angielskiego
• gotowość do kilkudniowych wyjazdów delegacyjnych krajowych i zagranicznych

Oferujemy:

• Zatrudnienie stałe w oparciu o umowę o pracę
• Pracę w stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej
• Możliwość pracy przy złożonych projektach o kluczowym znaczeniu dla przemysłu

Prosimy o umieszczenie w aplikacji następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o ochronie danych osobowych DzU nr 133 poz. 883
z późn. zm.)" Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.