Zepter International, światowy lider sprzedaży bezpośredniej, w tym roku obchodzi swoje 35 lecie na rynku.
W ramach misji “Żyjmy dłużej” oferujemy szereg kategorii produktów wspierających ZDROWIE i jego profilaktykę na wielu płaszczyznach
W związku z dynamicznym rozwojem spółki w Polsce poszukujemy kandydatów na stanowisko
Training Manager
Kluczowe obowiązki:
- Opracowanie strategii rozwoju i doskonalenia talentów w organizacji
- Opracowanie metodologii i prowadzenie szkoleń dla przedstawicieli handlowych, w szerokim zakresie: kategorie produktów, techniki sprzedaży, obsługa klienta
- Współpraca z marketingiem przy opracowywaniu materiałów edukacyjnych, promocyjnych i sprzedażowych (foldery, prezentacje, filmy)
- Opracowywanie prezentacji oraz materiałów szkoleniowych i poszkoleniowych, wzmacniających nabyte umiejętności
- Prowadzenie badań kompetencji kadr i opracowywanie programów ich rozwoju
Nasze oczekiwania:
- Poparte sukcesami doświadczenie w prowadzeniu szkoleń stacjonarnie i on-line
- Kilkuletnie doświadczenie na stanowisku trenera wewnętrznego w dużych firmach
- Umiejętności prowadzenia prezentacji, wydarzeń oraz praktyka w wystąpieniach publicznych
- Zdolność nieszablonowego myślenia i wychodzenia z własnymi inicjatywami
- Gotowość do częstych wyjazdów i pracy w wyznaczonych regionach kraju
- Wysoka kultura osobista i łatwość nawiązywania kontaktów
- Mile widziane doświadczenie w sprzedaży bezpośredniej i pracy trenera
Oferujemy:
- Stabilne i długotrwałe zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie lub kontrakt B2B
- Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności
- Bonusy i premie zależne od uzyskiwanych wyników
- Interesującą, pełną wyzwań pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
- Przyjazną atmosferę pracy
- Współpracę w kreatywnym, zgranym zespole