We WSiP stawiamy na innowacyjne podejście.
Jesteśmy pracodawcą, który stwarza możliwości dla osób o różnym profilu zawodowym. Zatrudniamy specjalistów z obszaru sprzedaży, marketingu, IT i digital, a także redaktorów, autorów i trenerów.
WSiP oferuje nowoczesne i kompleksowe rozwiązania edukacyjne dla nauczycieli, uczniów i rodziców we wszystkich obszarach edukacji przedszkolnej, szkolnej i pozaszkolnej. Dzięki produktom cyfrowym i multimedialnym oraz nowoczesnym podręcznikom wspieramy procesy edukacyjne na wszystkich poziomach systemu edukacji ucznia od 3 do 20 roku życia, jak również w szkolnictwie zawodowym.
W związku z rozwojem zespołu sprzedaży w Ośrodku Rozwoju Kompetencji Edukacyjnych dla którego organem prowadzącym jest WSiP, poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Trener / Trenerka rozwoju i wsparcia sprzedaży
Miejsce pracy: Warszawa
Segment sprzedaży produktów szkoleniowych dla szkół
Miejsce pracy: Warszawa, Łódź
Główne zadania:
- Stała współpraca z dedykowanym zespołem Konsultantów Sprzedaży szkoleń ORKE dla szkół podstawowych i ponadpodstawowych w całej Polsce
- Współpraca z kierownikiem zespołu sprzedażowego i identyfikacja obszarów do doskonalenia oraz rozwoju kompetencji sprzedażowych
- Odpowiedzialność za podnoszenie standardów pracy i jakości sprzedaży maksymalizujących realizację celów sprzedażowych
- Prowadzenie coachingów, udzielanie feedbacku i monitorowaniem jego wdrożenia w pracy konsultantów
- Wdrożenie nowych konsultantów sprzedaży
Oczekiwania:
- Min. 2 letnie doświadczenie jako trener sprzedaży
- Praktyczne doświadczenie w sprzedaży usług
- Doskonałe umiejętności dydaktyczne i interpersonalne
- Umiejętność praktycznego wykorzystywania metod i technik szkoleniowych
- Otwartość na zmiany, chęć uczenia się i zmieniające się potrzeby rynku edukacyjnego
- Umiejętność planowania, organizacji i realizacji zaplanowanych działań
- Gotowość do częstych podróży służbowych (cała Polska)
- Prawo jazdy kat. B
Oferujemy:
- Ciekawą pracę w innowacyjnej firmie promującej nowoczesność w edukacji
- Umowa o pracę oraz niezbędne narzędzia (samochód, tablet, telefon)
- System motywacyjny oparty o realizowane cele
- Prywatną opiekę medyczną z możliwością rozszerzenia pakietu dla swojej rodziny oraz możliwość skorzystania z dodatkowych benefitów (ubezpieczenie na życie, karta sportowa)
- Możliwość rozwoju kompetencji na stanowisku
Poznaj
Wydawnictwa Szkolne i Pedagogiczne S.A.
Łączy nas… edukacja!
Zatrudniamy 600 pracowników, rocznie mamy ponad dwa tysiące współpracowników. Pracujemy w różnorodnych zespołach nastawionych na współpracę i innowacyjność.