Wykształcenie: średnie branżowe
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Uprawnienia: Prawo kat. B
Wymagania inne:
Wymagania niezbędne: -Spełnienie wymagań określonych w art. 6 ust. 1 i ust. 3, pkt 2 i pkt 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135) określonych dla stanowisk urzędniczych. -Wykształcenie wyższe pierwszego lub drugiego stopnia w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym - preferowane techniczne: budownictwo, inżynieria środowiska, inżynieria lądowa, architektura oraz pokrewne lub wykształcenie średnie o kierunku budownictwa ogólnego lub instalacyjnego wraz z podjętą nauką w uczelni w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym. -Obywatelstwo polskie lub obywatelstwo Unii Europejskiej oraz innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium RP. Dla obywateli z innych państw wymagana jest znajomość języka polskiego potwierdzona stosownym dokumentem. -Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku. -Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych. -Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. -Uregulowany stosunek do służby wojskowej. -Znajomość przepisów prawa, w szczególności ustawy: Prawo budowlane, Prawo zamówień publicznych, Prawo wodne, o finansach publicznych, o samorządzie gminnym, o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym, o ochronie środowiska, o zbiorowym zaopatrzeniu w wodę i zbiorowym odprowadzaniu ścieków, Kodeks postępowania administracyjnego, o dostępie do informacji publicznej, o ochronie danych osobowych (RODO). Wymagania dodatkowe: -doświadczenie w pracy związanej z prowadzeniem i rozliczaniem inwestycji, w szczególności inwestycji: branży instalacyjnej, kubaturowych, infrastrukturalnych i remontowych; -referencje, opinie dotyczące przebiegu pracy zawodowej; -biegła znajomość MS Office, umiejętności matematyczne i analityczne, umiejętność redagowania tekstów i tabel/zestawień, umiejętności planowania, umiejętność prowadzenia negocjacji.
Mosina
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 6 000 do 8 000 PLN
Opis wynagrodzenia:
brutto dodatek za wieloletnią pracę w wysokości od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, uzależniony od udokumentowanego stażu pracy; dodatkowe wynagrodzenie roczne (trzynaste wynagrodzenie), zgodnie z obowiązującymi przepisami; prawo do nagród jubileuszowych wynikających z przepisów o pracownikach samorządowych;
bezpośrednio do pracodawcy
Adres:
PL. 20 PAŹDZIERNIKA 1, 62-050 Mosina, powiat: poznański, woj: wielkopolskie
Dane kontaktowe:
um@mosina.pl
Sposób kontaktu:
bezpośrednio do pracodawcy
Preferowane formy kontaktu: e-mail, poczta, inny - Ofertę należy złożyć w nieprzekraczalnym terminie do dnia 20 lutego 2026 r. w zaklejonych kopertach z dopiskiem: Rekrutacja na stanowisko ds. inwestycji i remontów pod adresem:
Urząd Miejski w Mosinie
Biuro Burmistrza
ul. Plac 20 Października 1
62-050 Mosina
Aplikacje, które wypłyną do Urzędu po upływie terminu określonego powyżej, nie będą rozpatrywane. Istnieje możliwość wysłania dokumentów drogą elektroniczną na adres: um@mosina.pl (z załączonymi skanami wszystkich dokumentów aplikacyjnych, oryginały należy dostarczyć na rozmowę kwalifikacyjną).
O terminie przeprowadzenia testu wiedzy i/lub rozmowy kwalifikacyjnej kandydatów spełniających wymagania formalne zawiadamiamy telefonicznie lub za pośrednictwem poczty elektronicznej.
Wymagane dokumenty:
-kwestionariusz osobowy - do pobrania na stronie internetowej http://bip.um.mosina.pl/um/praca/wymagane-dokumenty.html, -list motywacyjny, -oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego, -kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje, kserokopie świadectw pracy, -oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, -oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku ds. inwestycji i remontów, -oświadczenie o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie lub kopia aktualnego Zapytania o udzielenie informacji o osobie" z Krajowego Rejestru Karnego, -podpisana klauzula o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb rekrutacji, -zaświadczenie potwierdzające staż w jednostkach samorządu terytorialnego i odbytej służby przygotowawczej jeżeli dotyczy, -referencje jeśli dotyczy, Kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2024 r. poz. 1135) jest obowiązany do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Poznaniu