Najnowsze oferty pracy

  • Office Coordinator (m/k)

    ISS Facility Services Sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa    praca stacjonarna
    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    Zakres obowiązków: Zarządzanie zespołem, organizacja pracy oraz wsparcie pracowników, w tym współpraca z działem kadr i raportowanie czasu pracy. Nadzór nad realizacją usług (m.in. utrzymanie czystości, administracja), kontrola jakości na obiekcie oraz koordynacja działań naprawczych....
  • Office Manager

    PRECAPITAL PRIME sp. z o.o. sp. k.   Kraków    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid) / kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa o pracę  pełny etat   6 500 - 8 500 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    9 dni
    Na tym stanowisku będziesz osobą, która wie, co, gdzie i kiedy powinno się wydarzyć. Do Twoich zadań będzie należało m.in.: dbanie o prawidłowy obieg dokumentów i sprawny przepływ informacji w firmie, prowadzenie ewidencji, przygotowywanie raportów i zestawień, kontakt z urzędami i...
Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Mazowieckie Warszawa Kierownik biura Warszawa
Zastępca Dyrektora Biura Okręgu

Zastępca Dyrektora Biura Okręgu

Polski Związek Działkowców Okręg Mazowiecki
Warszawa
menedżer / menedżerka / dyrektor / dyrektorka
pełny etat
umowa o pracę
praca stacjonarna
430 dni temu
Zastępca Dyrektora Biura Okręgu Mazowieckiego Polskiego Związku Działkowców w Warszawie
Miejsce pracy: Warszawa
Obowiązki:
  • organizowanie pracy biura Okręgu, kierowanie biurem OM PZD, nadzór nad pracą pracowników biura,
  • realizowanie na terenie okręgu założeń, celów i zadań PZD,
  • prowadzenie pełnej dokumentacji merytorycznej Okręgowej Rady i Okręgowego Zarządu,
  • prowadzenie gospodarki finansowej Okręgu zgodnie z planem pracy i preliminarzem budżetowym,
  • nadzór nas rodzinnymi ogrodami działkowymi, utrzymywanie stałych kontaktów z zarządami ROD, organizowanie narad i szkoleń osób funkcyjnych,
  • nadzorowanie inwestycji i remontów w ROD pod kątem ich zgodności z przepisami związkowymi i zewnętrznymi,
  • wdrażanie przepisów zewnętrznych i związkowych w Okręgu i rodzinnych ogrodach działkowych.
Nasze wymagania:
  • wykształcenie wyższe,
  • doświadczenie w kierowaniu zespołem pracowników min 3 lata,
  • znajomość ustawy z dnia 13 grudnia 2013 roku o rodzinnych ogrodach działkowych,
  • znajomość pakietu Microsoft Office,
  • komunikatywność,
  • odporność na stres,
  • chęć podejmowania nowych wyzwań,
  • prawo jazdy kat. B.
Co oferujemy?
  • zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
  • pracę stacjonarną w atrakcyjnej lokalizacji Warszawy
  • pracę w stabilnej organizacji o ugruntowanej pozycji na rynku,
  • wynagrodzenie dostosowane do zakresu obowiązków i doświadczenia,
  • świadczenie z ZFŚS.
Zgłoszenie kandydatury powinno zawierać:
  • CV,
  • oczekiwania finansowe,
  • oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata dla celów niniejszego postępowania kwalifikacyjnego.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
 

Podobne oferty

  • Office Coordinator (m/k)

    ISS Facility Services Sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa    praca stacjonarna
    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    Zakres obowiązków: Zarządzanie zespołem, organizacja pracy oraz wsparcie pracowników, w tym współpraca z działem kadr i raportowanie czasu pracy. Nadzór nad realizacją usług (m.in. utrzymanie czystości, administracja), kontrola jakości na obiekcie oraz koordynacja działań naprawczych....
  • Office Manager

    PRECAPITAL PRIME sp. z o.o. sp. k.   Kraków    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid) / kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa o pracę  pełny etat   6 500 - 8 500 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    9 dni
    Na tym stanowisku będziesz osobą, która wie, co, gdzie i kiedy powinno się wydarzyć. Do Twoich zadań będzie należało m.in.: dbanie o prawidłowy obieg dokumentów i sprawny przepływ informacji w firmie, prowadzenie ewidencji, przygotowywanie raportów i zestawień, kontakt z urzędami i...