Zastępca dyrektora ds. medycznych (k/m) w wielkopolskim ow nfz

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

WYMAGANIA KONIECZNE wykształcenie: wyższe magisterskie lub równorzędne, preferowane medyczne lata pracy zawodowej: minimum 5-letnie doświadczenie zawodowe, w tym minimum 2-letnie doświadczenie na stanowisku kierowniczym (preferowane w sektorze ochrony zdrowia) korzystanie z pełni praw publicznych niekaralność za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe niekaralność zakazem zajmowania stanowisk kierowniczych w urzędach organów władzy publicznej lub pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi posiadanie wiedzy i doświadczenia dającego rękojmię prawidłowego wykonywania zadań na stanowisku Zastępcy Dyrektora ds. Medycznych znajomość zasad funkcjonowania krajowego systemu opieki zdrowotnej, w tym dotyczących funkcjonowania i zadań realizowanych przez Narodowy Fundusz Zdrowia znajomość przepisów ustawy z dnia 27.08.2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (tekst jednolity Dz.U. z 2025 r., poz. 1461 ze zm.) znajomość ogólnych warunków umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej stanowiących załącznik do rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 8.09.2015 r. w sprawie ogólnych warunków umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej (tekst jednolity Dz. U. z 2025 r., poz. 400) znajomość przepisów ustawy z dnia 12.05.2011 r. o refundacji leków, środków spożywczych specjalnego przeznaczenia żywieniowego oraz wyrobów medycznych (tekst jednolity Dz.U. z 2025 r., poz. 907) znajomość przepisów ustawy z dnia 6.09.2001 r. Prawo farmaceutyczne (Dz.U. z 2025, poz. 750) niepełnienie służby zawodowej, niepracowanie w organach bezpieczeństwa państwa wymienionych w art. 2 ustawy z dnia 18.10.2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów, ani współpracowanie z nimi poświadczenie bezpieczeństwa związane z dostępem do informacji niejawnych, oznaczonych klauzulą Poufne lub w przypadku jego braku oświadczenie kandydata o dobrowolnym poddaniu się procedurze sprawdzającej, umożliwiającej nadanie takiego poświadczenia lub nadanie upoważnienia do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli Zastrzeżone oświadczenie osoby ubiegającej się o zatrudnienie na stanowisku umożliwiającym dostęp do informacji o bezpieczeństwie obiektu infrastruktury krytycznej WYMAGANIA DODATKOWE doświadczenie zawodowe w administracji publicznej lub podmiotach, których przedmiotem działalności są zagadnienia związane z ochroną zdrowia umiejętność kierowania zespołem umiejętność optymalnego planowania i organizowania pracy umiejętność motywowania pracowników i ich rozwoju w perspektywie długofalowej umiejętność budowania efektywnej komunikacji umiejętność skutecznego wdrażania zmian w zespole/instytucji umiejętność współpracy na rzecz realizacji celów zespołowych umiejętność strategicznego myślenia umiejętność analitycznego myślenia oraz kompleksowego przewidywania skutków podejmowanych decyzji i działań umiejętność odpowiedzialnego i efektywnego gospodarowania środkami publicznymi kierowanie się etyką zawodową umiejętność prowadzenia negocjacji odporność na stres, umiejętność pracy pod presją czasu

Poznań

Umowa o pracę na czas określony

od 13 500 PLN

wynagrodzenie zasadnicze: na stanowisku Zastępcy Dyrektora ds. Medycznych od 13.500,00 zł brutto oraz dodatek funkcyjny od 1.600,00 zł brutto

bezpośrednio do pracodawcy

GRUNWALDZKA 158, 60-309 Poznań, powiat: m. Poznań, woj: wielkopolskie

bezpośrednio do pracodawcy
Preferowane formy kontaktu: inny - Kandydatki i Kandydatów prosimy o składanie dokumentów do 12.03.2026 r.: elektronicznie za pośrednictwem elektronicznego systemu rekrutacyjnego lub w formie papierowej w zamkniętych kopertach, bezpośrednio w budynku Wielkopolskiego Oddziału Wojewódzkiego Narodowego Funduszu Zdrowia w Poznaniu przy ul. Baraniaka 88 D (w godzinach pracy urzędu) lub przesłać na adres: Wielkopolski Oddział Wojewódzki NFZ ul. Baraniaka 88 D 61-131 Poznań z dopiskiem: oferta pracy Poznań/26/03, Termin: zgłoszenia do 12.03.2026r.

CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej, Kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej, Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, Kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenia o trwającym zatrudnieniu, aktualny wyciąg z CEIDG, zaświadczenie z ZUS-u o ubezpieczeniu w celu doliczenia okresów do stażu pracy), Oświadczenie o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby rekrutacji Poznań/26/03 Oświadczenie osoby z niepełnosprawnością w przypadku dołączenia orzeczenia o stopniu niepełnosprawności do oferty Poznań/26/03 Oświadczenie o zgodzie na przetwarzanie wizerunku w przypadku dołączenia wizerunku do oferty Poznań/26/03 Oświadczenia o zapoznaniu się o wysokości wynagrodzenia i elementach składowych Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych i niekaralności za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe Poświadczenie bezpieczeństwa związane z dostępem do informacji niejawnych, oznaczonych klauzulą Poufne lub w przypadku jego braku oświadczenie kandydata o dobrowolnym poddaniu się procedurze sprawdzającej, umożliwiającej nadanie takiego poświadczenia lub nadanie upoważnienia do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli Zastrzeżone Oświadczenie osoby ubiegającej się o zatrudnienie na stanowisku umożliwiającym dostęp do informacji o bezpieczeństwie obiektu infrastruktury krytycznej Oświadczenie o niekaralności zakazem zajmowania stanowisk kierowniczych w urzędach organów władzy publicznej lub pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi Oświadczenie lustracyjne lub informacja o złożeniu oświadczenia lustracyjnego, zgodnie z art. 7 w zw. z art. 4 pkt 29 ustawy z dnia 18.10.2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (tekst jednolity Dz.U. 2025 r., poz. 1519) dotyczy osób urodzonych przed 1.08.1972 r. - oświadczenie lub informację, o której mowa powyżej należy złożyć w zamkniętej i opisanej kopercie podczas rozmowy kwalifikacyjnej Oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej.