poszukuje kandydata do pracy na stanowisku:
Zastępca / Zastępczyni Zarządcy Rejonu
Miejsce pracy: Gliwice
Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialny(-a) za:
- Kierowanie, planowanie i organizowanie pracy Rejonu
- Organizację, koordynację i bieżący nadzór pracy Administratorów
- Bieżący nadzór, ocenę i kontrolę stanu techniczno-eksploatacyjnego nieruchomości w obszarze działania Rejonu
- Bieżący nadzór i kontrolę realizacji napraw, remontów, modernizacji oraz likwidacji budynków, obiektów inżynierii lądowej i wodnej oraz urządzeń technicznych
- Nadzór i kontrolę nad bieżącym utrzymywaniem porządku, czystości w administrowanych nieruchomości podejmowanie działań dla zapewnienia estetyki na zarządzanych nieruchomościach
- Nadzór nad prowadzeniem dokumentacji obiektu budowlanego zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, nadzór i kontrola użytkowania nieruchomości zgodnie z ich przeznaczeniem, przepisami prawa oraz zawartymi umowami
- Realizację zadań w zakresie współpracy z Policją, żandarmerią Wojskową, Strażą Graniczną, Strażą Ochrony Kolei, spółkami Grupy PKP oraz organami administracji samorządowej w celu zapewnienia bezpieczeństwa, likwidacji zagrożeń
Czego od Ciebie oczekujemy?
- Wykształcenia wyższego
- Umiejętności zarządzania zespołem ludzkim pod presją czasu, wzorowej organizacji czasu pracy, dokładności
- Prowadzenia samodzielnie samochodów służbowych do 3,5t
- Umiejętności nawiązywania współpracy z przedstawicielami spółek grupy PKP
- Odporności na stres
- Znajomości zagadnień z zakresu ustawy Prawo Budowlane, ustawy o Gospodarce Nieruchomościami, ustawy o Ochronie Przeciwpożarowej, ustawy o ochronie praw lokatorów, mieszkaniowym zasobie gminy i o zmianie kodeksu Cywilnego itp.
- Wysokich umiejętności interpersonalnych i negocjacyjnych, umiejętności i doświadczenia w kierowaniu zespołem
Oferujemy:
- Pracę na lata - 61% pracowników jest z nami na pokładzie powyżej 5 lat
- Stabilizację - zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- Produkty firmowe - ulgi na przejazdy kolejowe po okresie próbnym dla Ciebie i Twojej rodziny oraz wolny dzień z okazji Święta Kolejarza
- Szkolenia - możliwość uczestnictwa w szkoleniach z zakresu specyfiki pracy oraz umiejętności miękkich, możliwość dofinansowania do kursów językowych i studiów
- Rozwój - udział w licznych projektach w strukturach PKP S.A. mających realny wpływ na rozwój Grupy PKP - jednego z największych polskich pracodawców zatrudniającego ponad 75 tys. Pracowników
- Atmosferę - praca w zgranych zespołach zorientowanych na cel
- Benefity pozapłacowe - dofinansowanie do opieki medycznej, zajęć sportowo-rekreacyjnych, wypoczynku i wydarzeń kulturalnych