Administrator Serwerów Aplikacji

Opis stanowiska

Główne zadania:

• administracja oraz utrzymanie oprogramowania serwerów aplikacji (Oracle WebLogic, Oracle Application Server, JBoss, MS IIS, Tomcat, Apache, IBM WebSphere),
• wykonywanie instalacji i re-instalacji oprogramowania serwerów aplikacji w celu wdrożenia / utrzymania świadczonych usług informatycznych,
• rozwiązywanie problemów technicznych, wsparcie użytkowników, rozwiązywanie problemów na administrowanych serwerach aplikacji w celu zapewnienia wysokiej dostępności świadczonych usług informatycznych,
• współpraca z serwisami firm zewnętrznych w celu utrzymania w pełnej sprawności oprogramowania serwerów aplikacji,
• nadzorowanie prawidłowej realizacji umów serwisowych i utrzymanie ciągłości wsparcia technicznego dla oprogramowania serwerów aplikacji,
• uczestnictwo w uruchamianiu i prowadzeniu projektów informatycznych w zakresie migracji, instalacji i konfiguracji środowisk serwerów aplikacji,
• uczestnictwo w uruchamianiu i realizacji postępowań o zamówienie publiczne w celu wyłonienia dostawcy usługi informatycznej, systemu zarządzania lub oprogramowania dla potrzeb serwerów aplikacji,
• zapewnianie wysokich standardów oferowanych usług.

Wymagania

Profil idealnego kandydata:

• wykształcenie średnie techniczne lub wyższe o profilu informatycznym, technicznym,
• znajomość systemów operacyjnych Linux/Unix oraz Windows Server,
• wiedza z zakresu administracji i utrzymania oprogramowania serwerów aplikacji (w ramach min. jednego z obszarów: Oracle WebLogic, Oracle Application Server, JBoss, MS IIS, Tomcat, Apache, IBM WebSphere),
• podstawowa umiejętność programowania,
• podstawowa znajomość relacyjnych baz danych,
• podstawowa znajomość funkcjonowania sieci komputerowych LAN, WAN,
• znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym korzystanie z dokumentacji,
• umiejętność tworzenia skryptów (bash),
• umiejętność dobrej organizacji pracy własnej,
• umiejętność pracy w zespole,
• umiejętność analitycznego myślenia,
• komunikatywność,
• umiejętność pracy pod presją czasu.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

1. Curriculum Vitae,

2. List motywacyjny,

3. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie - link do pobrania kwestionariusza,

4. Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji o następującej treści:„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy przez Centrum Przetwarzania Danych Ministerstwa Finansów, 26-601 Radom, ul. Samorządowa 1 w celach rekrutacyjnych, zgodnie z Ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 29 sierpnia 1997 r. (Dz. U. z 2002 Nr 101 poz. 926 z późn. zm.). Powyższe dane podaję dobrowolnie."

5. Kopia poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych (Dz. U. Nr 182, poz. 1228).