E100 jest międzynarodową firmą z branży kart paliwowych i usług dla transportu.
Karta paliwowa E100 to nasz główny produkt a do niego oferujemy szereg usług dodatkowych dla transportu. Sieć akceptacji Naszej karty to już 16 500 lokalizacji w 32 krajach i w planach mamy jeszcze więcej!
W Polsce tworzymy zespół ponad 200 pracowników a w ramach grupy Nasza struktura to ponad 800 osób.
Pracujemy w międzynarodowym środowisku zaangażowanych specjalistów, którzy stawiają na rozwój firmy. Cały czas się uczymy i dążymy aby rozwijać obszary w których pracujemy.
Dołącz do Nas!
Aktualnie prowadzimy proces rekrutacyjny do Działu Finansowego na stanowisko:
Analityk finansowy
Miejsce pracy: Warszawa
Opis stanowiska:
- Raportowanie wyników finansowych w układzie zarządczym
- Przygotowanie i opracowanie nowych raportów i analiz - budowaniu modeli finansowych i biznesowych
- Przygotowywania planów dla dedykowanych spółek (tworzenie planowanego RZiS i Bilansu)
- Automatyzowanie systemu raportowania
- Optymalizacja wewnętrznych procesów biznesowych
- Kalkulacje i monitorowanie rentowności na usług wewnątrzgrupowych
- Przygotowywania aplikacji do instytucji finansowych w celach pozyskiwania finansowania
- Współpraca z działem księgowości i działami operacyjnymi
- Tworzenie analiz ad hoc na potrzeby osób zarządzających
Profil poszukiwanego kandydata:
- Doświadczenie na podobnym stanowisku min. 2-3 lata
- Znajomość zasad rachunkowości zarządczej i finansowej
- Doświadczenie w pracy na stanowisku analityka
- Dobra znajomość języka rosyjskiego – warunek konieczny
- Doświadczenie w pracy z dużą ilością danych
- Umiejętność analizy danych i wyciągania wniosków na jej podstawie
- Bardzo dobra znajomość Excela – warunek konieczny
- Dodatkowym atutem będzie ogólna znajomość funkcjonowania systemu podatkowego (CIT, VAT)
Oferujemy:
- Zatrudnienie w ramach umowy o prace od początku współpracy
- Pakiet benefitów (opieka medyczna, karta multisport)
- Pracę w zgranym zespole specjalistów w swojej dziedzinie w bardzo dobrej atmosferze
- Możliwość rozwoju ścieżki kariery w strukturach firmy
- Otwartość na inicjatywę, kreowanie nowych pomysłów i możliwość