Analityk / Starszy analityk ds. AML/CTF (druga linia wsparcia)

Do zespołu Departamentu Przeciwdziałania Przestępczości Finansowej poszukujemy Analityka/ Starszego analityka ds. AML/CTF.

Jesteśmy drugą linią wsparcia, analizujemy transakcje klientów i ich profile pod kątem sygnałów wskazujących na pranie pieniędzy lub finansowanie terroryzmu.

Zadania, które dla Ciebie przygotowaliśmy:

• Współpraca z innymi jednostkami mBanku w zakresie zapewnienia zgodności działania jednostek organizacyjnych z przepisami prawa krajowego oraz UE w zakresie przeciwdziałania praniu pieniędzy i finansowaniu terroryzmu
• Analiza i typowanie transakcji mogących mieć związek z wykorzystaniem mBanku do procederu prania pieniędzy oraz finansowania terroryzmu
• Przygotowywanie zawiadomień do GIIF (SAR/STR); kontakt z nadzorcą, GIIF i UKNF
• Przygotowanie comiesięcznych raportów z analiz AML/CFT
• Współpraca przy przygotowywaniu nowych scenariuszy prania pieniędzy lub finansowania terroryzmu do zasilenia systemu monitorującego

Masz to COŚ?

• Masz wiedzę dotyczącą przepisów prawa AML, prawa bankowego, produktów bankowych
• Masz doświadczenie w analizie AML
• Pracujesz swobodnie z aplikacjami MS Office, w szczególności Excelem
• Znajomość systemu Globus i Actimize jest mile widziana
• Cechują Cię rozwinięte umiejętności analityczne, łączenia faktów, szybkiego wyciągania wniosków
• Komunikujesz się w j. angielskim; znajomość j. niemieckiego jest dodatkowym atutem
• Lubisz pracę zespołową
• Praca pod presją czasu nie jest Ci straszna, potrafisz prowadzić kilka tematów w jednym czasie, efektywnie priorytetyzujesz swoje zadania
• Lubisz i chętnie uczysz się nowych rzeczy

Proponujemy Ci:

• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Możliwość dalszego rozwoju zawodowego w obszarze AML/CFT
• Pracę w doświadczonym zespole, chętnie dzielącym się wiedzą
• Możliwość pracy w oparciu o dostęp do licznych systemów i aplikacji banku co sprawia, że praca jest różnorodna i interesująca
• Bogaty pakiet socjalny (m.in. opieka medyczna, dofinansowanie do wypoczynku, karta sportowa)
• Ofertę szkoleń (m.in. Piątki z rozwojem) oraz aplikacje do nauki i rozwoju (korzystamy np. z LinkedIn Learning i Legimi)
• Obecnie pracujemy zdalnie, a nasze centrale to Wieża mBank w Warszawie i Przystanek mBank w Łodzi

Co dalej? Mamy dla Ciebie krótki, w pełni zdalny proces rekrutacji:

• Wyślij do Nas CV – daj Nam znać, że jesteś zainteresowany/zainteresowana współpracą z Nami
• Zapoznamy się z Twoim CV i formularzem rekrutacyjnym
• Jeśli nasze wzajemne oczekiwania będą spójne, zaprosimy Cię na online spotkanie rekrutacyjne z rekruterem oraz menedżerem zespołu
• Postaramy się z naszą decyzją wrócić do Ciebie jak najszybciej, w ciągu kilku dni po rozmowie przekażemy Ci informację zwrotną i zaprosimy do badania candidate experience