Najnowsze oferty pracy

  • Specjalista w Wydziale Wynagrodzeń (k/m)

    Państwowe Gospodarstwo Wodne Wody Polskie Sprawdzona firma   Warszawa, ul. Chałubińskiego 8    praca stacjonarna   za 3 dni wygasa
    specjalista / specjalistka mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    OSOBA NA TYM STANOWISKU BĘDZIE ODPOWIEDZIALNA ZA: prowadzenie ewidencji płacowej, podatkowej i ubezpieczeniowej pracowników, naliczanie i rozliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych, rozliczanie świadczeń z ubezpieczenia społecznego, w tym zasiłków...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Płac (k/m/n)

    Contract Administration Sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista / specjalistka junior / mid  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    2 dni
    Opis stanowiska: Samodzielne obsługiwanie standardowych procesów płacowych klientów, Sporządzanie oraz przesyłanie dokumentacji zgłoszeniowej do ZUS, Sporządzanie zestawień, raportów i analiz z zakresu administracji płacowej (w tym także na potrzeby GUS, PFRON, ZUS), Przygotowanie i/lub...
  • Specjalista / Specjalistka ds. płac

    Warszawska Spółdzielnia Mieszkaniowa   Warszawa, Żoliborz, ul. Elbląska 14    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 dni
    Do głównych zadań będzie należeć: naliczanie wynagrodzeń dla pracowników zatrudnionych na podstawie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych, przygotowywanie list płac oraz rozliczeń z ZUS i Urzędem Skarbowym, sporządzanie deklaracji i raportów, m.in. ZUS, PIT, GUS oraz PPE,...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Wynagrodzeń i Benefitów

    Medicover Sp. z o.o.   Warszawa, Al. Jerozolimskie 96    praca hybrydowa / stacjonarna   za 2 dni wygasa
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    7 dni
    Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za: Wsparcie w tworzeniu i aktualizowaniu regulaminów wewnętrznych dotyczących wynagrodzeń i benefitów (w tym komunikacja do pracowników). Udział w corocznych przeglądach wynagrodzeń i rozliczaniu bonusów rocznych. Przygotowywanie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. płac

    Warszawska Spółdzielnia Mieszkaniowa   Warszawa, Żoliborz, ul. Elbląska 14    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    7 dni
    Zakres obowiązków: Naliczanie wynagrodzeń (umowy o pracę, zlecenia, dzieło) Sporządzanie list płac oraz rozliczeń z ZUS i Urzędem Skarbowym; Przygotowywanie deklaracji (ZUS, PIT, GUS, PPE) Obsługa systemu kadrowo-płacowego Comarch ERP Optima oraz programu Płatnik; Prowadzenie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Wynagrodzeń i Benefitów

    Medicover Sp. z o.o.   Warszawa, Al. Jerozolimskie 96    praca hybrydowa / stacjonarna   za 2 dni wygasa
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    12 dni
    Opis stanowiska Wsparcie procesów związanych z polityką wynagrodzeń i świadczeń pozapłacowych. Przygotowywanie analiz oraz raportów dotyczących wynagrodzeń, benefitów i kosztów pracowniczych. Udział w corocznych przeglądach wynagrodzeń oraz procesach premiowych. Współtworzenie i...
Zobacz więcej ofert pracy

Analityk Wynagrodzeń

FUTURE TIME Doradztwo Personalne
Kraków
praca stacjonarna
4797 dni temu

top.jpg

FUTURE TIME Doradztwo Personalne - działamy na rynku polskim i krajów CEE od 2009 roku. Zajmujemy się rekrutacjami na stanowiska kierownicze i specjalistyczne we wszystkich obszarach biznesu. Zatrudniamy wyłącznie konsultantów z doświadczeniem w firmach przemysłowych, handlowych i usługowych.

Dla naszego klienta, centrum usług wspólnych należącego do dużego międzynarodowego koncernu, pilnie poszukujemy odpowiedniego kandydata na stanowisko:


Analityk Wynagrodzeń


Miejsce pracy: Kraków Nr Ref.: AWY/26/2013



Zakres obowiązków obejmuje m.in:

  • dokonywanie analiz budżetów wynagrodzeń z rozbiciem na składniki
  • proponowanie nowych rozwiązań płacowych i pozapłacowych
  • podległość pod Menedżera Ds. Wynagrodzeń w strukturze centrum usług wspólnych
  • współpracę z polskimi spółkami grupy kapitałowej w przedmiotowym zakresie

Wymagania:

  • co najmniej 3-letnie doświadczenie w obszarze analiz wynagrodzeń w dużej firmie produkcyjnej/handlowej lub konsultingowej
  • doskonała znajomość zagadnień Compensation&Benefits (systemy wynagrodzeń, systemy motywacyjne, wartościowanie stanowisk)
  • biegła znajomość Excel i Power Point
  • mile widziane doświadczenie w SAP HR 
  • bardzo dobra znajomość języka angielskiego (znajomość języka francuskiego będzie dodatkowym atutem)

 

 

Nasz klient oferuje ciekawą pracę w ramach globalnego przedsiębiorstwa, atrakcyjne szkolenia, możliwość dalszego rozwoju zawodowego i atrakcyjne wynagrodzenie.

 

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych przy realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 o Ochronie Danych Osobowych (DZ.U. nr 133, poz. 883)

bottom.jpg

 

 

Podobne oferty

  • Specjalista w Wydziale Wynagrodzeń (k/m)

    Państwowe Gospodarstwo Wodne Wody Polskie Sprawdzona firma   Warszawa, ul. Chałubińskiego 8    praca stacjonarna   za 3 dni wygasa
    specjalista / specjalistka mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    OSOBA NA TYM STANOWISKU BĘDZIE ODPOWIEDZIALNA ZA: prowadzenie ewidencji płacowej, podatkowej i ubezpieczeniowej pracowników, naliczanie i rozliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych, rozliczanie świadczeń z ubezpieczenia społecznego, w tym zasiłków...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Płac (k/m/n)

    Contract Administration Sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista / specjalistka junior / mid  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    2 dni
    Opis stanowiska: Samodzielne obsługiwanie standardowych procesów płacowych klientów, Sporządzanie oraz przesyłanie dokumentacji zgłoszeniowej do ZUS, Sporządzanie zestawień, raportów i analiz z zakresu administracji płacowej (w tym także na potrzeby GUS, PFRON, ZUS), Przygotowanie i/lub...
  • Specjalista / Specjalistka ds. płac

    Warszawska Spółdzielnia Mieszkaniowa   Warszawa, Żoliborz, ul. Elbląska 14    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 dni
    Do głównych zadań będzie należeć: naliczanie wynagrodzeń dla pracowników zatrudnionych na podstawie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych, przygotowywanie list płac oraz rozliczeń z ZUS i Urzędem Skarbowym, sporządzanie deklaracji i raportów, m.in. ZUS, PIT, GUS oraz PPE,...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Wynagrodzeń i Benefitów

    Medicover Sp. z o.o.   Warszawa, Al. Jerozolimskie 96    praca hybrydowa / stacjonarna   za 2 dni wygasa
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    7 dni
    Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za: Wsparcie w tworzeniu i aktualizowaniu regulaminów wewnętrznych dotyczących wynagrodzeń i benefitów (w tym komunikacja do pracowników). Udział w corocznych przeglądach wynagrodzeń i rozliczaniu bonusów rocznych. Przygotowywanie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. płac

    Warszawska Spółdzielnia Mieszkaniowa   Warszawa, Żoliborz, ul. Elbląska 14    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    7 dni
    Zakres obowiązków: Naliczanie wynagrodzeń (umowy o pracę, zlecenia, dzieło) Sporządzanie list płac oraz rozliczeń z ZUS i Urzędem Skarbowym; Przygotowywanie deklaracji (ZUS, PIT, GUS, PPE) Obsługa systemu kadrowo-płacowego Comarch ERP Optima oraz programu Płatnik; Prowadzenie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Wynagrodzeń i Benefitów

    Medicover Sp. z o.o.   Warszawa, Al. Jerozolimskie 96    praca hybrydowa / stacjonarna   za 2 dni wygasa
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    12 dni
    Opis stanowiska Wsparcie procesów związanych z polityką wynagrodzeń i świadczeń pozapłacowych. Przygotowywanie analiz oraz raportów dotyczących wynagrodzeń, benefitów i kosztów pracowniczych. Udział w corocznych przeglądach wynagrodzeń oraz procesach premiowych. Współtworzenie i...