Firma Devonshire powstała w 2001 roku i specjalizuje się w prowadzeniu kompleksowych projektów rekrutacyjnych, które obejmują wszystkie jednostki biznesowe Klienta.
Nasze biura, zlokalizowane w Warszawie, Wrocławiu, Poznaniu, Katowicach oraz Monachium i Frankfurcie, skutecznie pomagają Klientom przezwyciężać nawet najtrudniejsze wyzwania rekrutacyjne.
Jesteśmy częścią DEVONSHIRE INVESTMENT GROUP – spółki działającej na rynku szeroko rozumianych usług HR, Rekrutacji i Outsourcingu IT.
Asystent/ Asystentka działu HR
Miejsce pracy/Location: Warszawa
Nr ref.: DEMST04375
Twoja Przyszła Firma / Your future Company
Firma Devonshire powstała w 2001 roku i specjalizuje się w prowadzeniu kompleksowych projektów rekrutacyjnych, które obejmują wszystkie jednostki biznesowe Klienta. Nasze biura, zlokalizowane w Warszawie, Wrocławiu, Poznaniu, Katowicach oraz Monachium i Frankfurcie, skutecznie pomagają Klientom z całej Polski przezwyciężać nawet najtrudniejsze wyzwania rekrutacyjne.
Jesteśmy częścią DEVONSHIRE INVESTMENT GROUP – spółki działającej na rynku szeroko rozumianych usług HR, Rekrutacji i Outsourcingu IT.
W związku z bardzo dynamicznym rozwojem firmy poszukujemy osoby, która chciałaby podjąć praktykę w dziale HR. Do Twoich codziennych obowiązków należeć będzie dbanie o właściwy przepływ informacji i dokumentów w procesie rekrutacji, przygotowywanie i prowadzenie wymaganej prawem dokumentacji, dotyczącej stosunku pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu i innych, wsparcie wewnętrznych procesów rekrutacyjnych (aktywne poszukiwanie kandydatów, przeprowadzanie wstępnych rozmów telefonicznych, umawianie spotkań, udział w spotkaniach z kandydatami) , wprowadzanie danych i ich aktualizacja w systemach i narzędziach HR, oraz wsparcie w pozostałych codziennych działaniach wewnętrznego działu HR
Jesteśmy częścią DEVONSHIRE INVESTMENT GROUP – spółki działającej na rynku szeroko rozumianych usług HR, Rekrutacji i Outsourcingu IT.
W związku z bardzo dynamicznym rozwojem firmy poszukujemy osoby, która chciałaby podjąć praktykę w dziale HR. Do Twoich codziennych obowiązków należeć będzie dbanie o właściwy przepływ informacji i dokumentów w procesie rekrutacji, przygotowywanie i prowadzenie wymaganej prawem dokumentacji, dotyczącej stosunku pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu i innych, wsparcie wewnętrznych procesów rekrutacyjnych (aktywne poszukiwanie kandydatów, przeprowadzanie wstępnych rozmów telefonicznych, umawianie spotkań, udział w spotkaniach z kandydatami) , wprowadzanie danych i ich aktualizacja w systemach i narzędziach HR, oraz wsparcie w pozostałych codziennych działaniach wewnętrznego działu HR
U Kandydatów zwracamy uwagę na / We are looking for
- Chęć do pracy!
- Zaangażowanie w projekty - sukces odniosą u nas osoby, które są obowiązkowe oraz nie spoczywają na laurach tylko ciągle chcą udoskonalać swoje umiejętności
- Chęć bycia pomocnym/pomocną i wysoki poziom kultury osobistej
- Kreatywność, zainteresowanie tematyką HR i chęć rozwoju w tym obszarze
- Umiejętność organizacji czasu pracy
- Dyspozycyjność – oferta skierowana przede wszystkim do studentów ostatnich lat lub tegorocznych absolwentów
- Bardzo dobrą znajomość języka angielskiego
- Mile widziane wykształcenie związane z tematyka HR
- doświadczenie w obsłudze kadrowej pracowników będzie dodatkowym atutem
Nasz Klient Zapewnia / Our client offers
- Możliwość rozwoju w strukturach działu, zgodnie z nabywanym doświadczeniem i zainteresowaniami
- Możliwość zdobycia cennego doświadczenia
- Dogodną lokalizację biura w samym centrum Warszawy
- Udział w ciekawych szkoleniach i kreatywnych projektach
- Elastyczne godziny pracy
- Pracę w zgranym, wspierającym się zespole
- Możliwość przejścia na etat po zakończeniu stażu
- Niezapomniane imprezy integracyjne
- Możliwość uczestnictwa w elitarnych, firmowych turniejach w piłkarzyki