Inside sales purely working remote by answering telephone, using digital channels, e-mail inquiries, and verifying / entering information. Develops sales leads by researching and identifying potential accounts, preparing quotations for customers, soliciting new accounts, improve data quality and creating market intelligence information. Warming up SME & LLA customer to enter the standard sales pipeline and work closely with BD support.
- Qualification of account information from external databases, sales leads and rouse of outdated CRM accounts by contacting the customer.
- Acquisition of new customers, selling of digital products and business extension.
- Assesses competitors by analyzing and summarizing competitor information, trends, and identifying sales opportunities.
- Qualify customers via remote channels provided by internal or external data sources. Using questionnaire catalogues and excellent verbal skills to identify the customer’s up/ cross-selling potential.
- Maintain the customer data in the CRM system. Strong usage of reporting and CRM functionalities.
- Mother language of any of the following: Polish, Hungarian, Romanian or Slovak
- Fluency in English
- Basic selling skills and experience of interacting vertically within an organization
- Previous experience in working on tele sales will be as assets
- Specialist Knowledge & Skills:
- MS Excel
- Excellent presentation skills
- Excellent written communication skills
- Proactive approach
- Ability to act on own initiative
- Self motivated
- Convince with strong communication skills, persuasiveness & a high degree of enthusiasm
We offer:
- Interesting, quite independent job in global organization with multiple development opportunities,
- Friendly work atmosphere & market competitive package (bonus, private medical care, life insurance, benefit system)
- Our plan is that after 2 years of being Inside Sales you will go for a new role within CEVA Logistics team #DareToGrow
As a global organization, and as part of the CMA CGM Group, diversity is critical to our business success; only when we can reflect the cultures, languages, behaviors and local knowledge of our customers, we can succeed. By employing people with different experiences and abilities, we expand our knowledge and increase our creativity and innovation.
Please note: Legitimate CEVA Logistics recruitment processes include communication with candidates through recognized professional networks, such as LinkedIn or via an official company email address: firstname.lastname@cevalogistics.com. We recommend that you do not respond to unsolicited business propositions and/or offers from people with whom you are unfamiliar.
Poznaj
CEVA Logistics Poland Sp. z o.o.
ul. Hodowców 37, 43-300,
CEVA Logistics Poland
Dlaczego warto?
CEVA jest wiodącym globalnym operatorem logistycznym, dostarczającym dedykowane rozwiązania w zakresie logistyki kontraktowej, frachtu lotniczego i morskiego, dystrybucji i zarządzania transportem swoim klientom na wszystkich kontynentach.
Powyżej 40,000 specjalistów jest zaangażowanych w obsługę naszych klientów. Wdrażamy najlepsze praktyki, dzięki czemu dostarczamy JAKOŚĆ i DOSKONAŁOŚĆ. Stale pracujemy nad swoim rozwojem, co przekłada się na rozwój naszej Firmy.
Proces rekrutacji
-
Krok
Przesłanie aplikacji
-
Krok
Rozmowa telefoniczna
-
Krok
Spotkanie rekrutacyjne
Opinie o pracodawcy
-
-
Katarzyna Szpałek
L&D Coordinator Poland, Polska ponad 20 lat doświadczenia w CEVA
Mam za sobą ponad 20 lat doświadczenia w CEVA. Praca w Ceva dostarcza mi ciągłych wyzwań, daje mi dużą satysfakcję i motywuje mnie do działania.
-
-
Magda Kwiatkowska
Junior Financial Controller Air&Ocean E&CE, Polska 3 lata doświadczenia w CEVA
W firmie Ceva Freight Poland jestem zatrudniona od ponad trzech lat. Praca dała mi ogromną mozliwość rozwoju, zarówno zawodowego jak i osobistego.
Jedną z rzeczy, które bardzo sobie cenię to, że firmę tworzą ludzie- zgrane zespoły, profesjonaliści w swoich dziedzinach.
Ceva stara sie przyciągać oraz kierować na drogę rozwoju swoich najlepszych pracowników. Dzięki temu jesteśmy w stanie połączyć wyjątkową atmosferę jak i najwyższą wydajność. -
-
Peter Püringer
Air & Ocean Manager, Austria 21 lat doświadczenia w CEVA
Pracę w CEVA najbardziej cenię za różnorodność codziennych zadań, świetną pracę zespołową oraz zróżnicowany charakter pracy w globalnym otoczeniu.