Współpracujemy zarówno z przedsiębiorstwami w Polsce, jak i poza granicami kraju. Jesteśmy aktywni w wielu różnorodnych branżach zawodowych, a dzięki specjalistom, którzy tworzą nasz zespół, potrafimy szybko i efektownie dopasować się do potrzeb zarówno naszych Partnerów, jak i osób poszukujących zatrudnienia, dzięki czemu możemy wspólnie budować sukces. Jeżeli szukasz pracy, bądź uważasz, że Twoja dotychczasowa praca nie spełnia Twoich oczekiwań, a posiadasz kwalifikacje – zapraszamy do zapoznania się z aktualną ofertą, lub do kontaktu z naszymi konsultantami, którzy chętnie odpowiedzą na postawione przez Państwa pytania.
HEADHUNTERS Sp. z o.o. (certyfikat nr 10079 w Krajowym Rejestrze Agencji
Zatrudnienia) działająca na rynku polskim i zagranicznym, dla swojego Klienta,
Firmy będącej liderem w przemyśle petrochemicznym, do pracy stałej poszukuje odpowiedniego kandydata na stanowisko:
Miejsce pracy: biuro firmy w Szczecinie + praca w terenie u klientów
Zakres obowiązków:
- realizacja celów sprzedażowych
- opracowywanie i realizacja strategii sprzedażowej
- analiza rynku i działań konkurencji
- rozszerzanie zakresu prowadzonych działań prowadzące do zwiększenia portfolio klientów
- nadzór nad pracą przedstawicieli handlowych
- monitorowanie skuteczności prowadzonych działań
- raportowanie wyników
Od kandydatów oczekujemy:
- wykształcenia wyższego
- trzyletniego doświadczenia na stanowisku kierowniczym
- doświadczenia na stanowisku handlowym w branży motoryzacyjnej
- znajomości procesów sprzedaży B2B, technik sprzedażowych i negocjacyjnych
- umiejętności zarządzania zespołem pracowników
- umiejętności pracy pod presją czasu
- znajomości języka angielskiego na poziomie co najmniej dobrym
- komunikatywności, dużej samodzielności oraz dynamiki działania
- zaangażowania, kreatywności, chęci do rozwoju
- prawa jazdy kat. B
- pracę w firmie posiadającej wieloletnią tradycję i doświadczenie a jednocześnie będącej elastyczną i otwartą, tak aby odpowiednio móc reagować na zmieniające się warunki
- atrakcyjne wynagrodzenie zasadnicze + premie za wyniki
- zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (ewentualnie w innej formie, preferowanej przez pracownika)
- możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji
- pracę w przyjaznej atmosferze, w zgranym zespole wśród ludzi, którzy są pasjonatami tego co robią i którzy cenią sobie wartości takie jak zaufanie, lojalność, jakość, wytrwałość
