HR Administrator z j. angielskim

Zadania:

• Zarządzanie administracją kadrową Pracowników,
• Przygotowanie dokumentów zatrudnieniowych, umów, zaświadczeń dla Pracowników,
• Ewidencjonowanie wniosków urlopowych i zwolnień lekarskich,
• Zarządzanie benefitami i flotą samochodową,
• Udzielanie odpowiedzi na pytania Pracowników, pomoc w bieżących problemach,
• Współpraca z innymi działami zarówno w firmie, jak również po stronie Klienta,
• Praca zgodna z obowiązującymi standardami, polityką i procedurami w odniesieniu do ochrony danych osobowych.

Wymagania:

• Znajomość języka angielskiego na poziomie B2/C1
• Wykształcenie kierunkowe lub doświadczenie na podobnym stanowisku
• Zainteresowanie obszarem kadr mile widziane,
• Wysoka dbałość o szczegóły w wykonywaniu zadań i terminowość,
• Bardzo dobra organizacja czasu pracy,
• Umiejętność pracy wielozadaniowej.

Oferta:

• Praca w międzynarodowej organizacji,
• Szkolenia wewnętrzne,
• Pakiet socjalny (Multisport, opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe).
• Umowa o pracę na zastępstwo z szansą na przedłużenie
• Praca od zaraz