Najnowsze oferty pracy

  • Koordynator HR (administracja personalna)

    BERGMAN Deutschland GmbH   łódzkie  
    relokacja do: Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy jaki Cię interesuje. Niemcy
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    3 dni
    Zadania: Tworzenie dokumentów pracowniczych; Korzystanie z programu Workday, Workday Pro i Novatime; Przygotowywanie certyfikatów i wdrożenia administracyjnego; Obsługa korespondencji, tworzenie raportów i statystyk; Wydawanie zaświadczeń i formularzy; Wspieranie w działaniach związanych z...
  • Account Specialist

    PrismaWorx Sp. z o.o.   łódzkie  
    relokacja do: Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy jaki Cię interesuje. Holandia
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Tasks Managing (direct) employees Responsible for directing, instructing, motivating and assessing employees; Responsible for optimal onboarding of new employees; You are the first point of contact for the employees who work for your customer; This applies to all work-related questions such as the...
  • Job Coach

    PrismaWorx Sp. z o.o.   łódzkie  
    relokacja do: Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy jaki Cię interesuje. Holandia
    specjalista junior / mid / senior / kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Tasks Daily contact with customer; Beginning of day at customer site; Direct contact with employees; Reports to the Account Specialist; Responsible for carrying out onboarding of new employees in the best possible way: Managing (direct) employees; Job Requirements & Competencies English language...
  • Młodszy Specjalista ds. Kadr i Płac

    Solowski Consultancy BV   łódzkie  
    relokacja do: Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy jaki Cię interesuje. Holandia
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat   10 000 - 12 500 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 dni
    Twoja praca składa się z: Przetwarzanie danych płacowych od naszych klientów Obliczanie wynagrodzeń Składanie różnych deklaracji Wsparcie zarządu w sprawach dotyczących płac
  • Młodszy Specjalista ds. HR

    KTI Poland S.A.   Płock    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Do swojego biura operacyjnego w Płocku poszukujemy Młodszego Specjalisty ds. Personalnych z dobrą znajomością języka angielskiego. Do zadań osoby zatrudnionej na stanowisku Młodszego Specjalisty ds. Personalnych w szczególności należeć będzie: Prowadzenie ewidencji czasu pracy oraz...
  • Specjalista / Specjalistka ds. personalnych

    Dajar Sp. z o.o.   Koszalin    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Opis stanowiska: kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami (np. akta osobowe, ewidencja czasu pracy i absencji chorobowych) wprowadzanie danych do systemu kadrowo-płacowego, sporządzanie i rozliczanie umów cywilno-prawnych (umów zleceń)...
  • Młodszy Specjalista ds. Personalno-Administracyjnych

    STRABAG BMTI   Pruszków    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Zadania: nadzór nad obiegiem dokumentów personalnych; wspieranie realizacji procesów kadrowych (proces rekrutacji, inne); sporządzanie umów, aneksów; kontrola ważności badań lekarskich i szkoleń BHP (centrala); sporządzanie raportów, zestawień, analiz personalnych; stały kontakt z...
  • Młodszy Specjalista ds. HR

    Foundever   Warszawa, Mokotów    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    14 dni
    Do Twoich obowiązków będzie należało: Dbałość o prawidłowe prowadzenie cyklu życia pracownika na etapach: zatrudnienia, trwania stosunku pracy, zakończenia stosunku pracy, Prowadzenie administracji kadrowej (obsługa procesów zatrudniania, prowadzenie akt personalnych oraz innych...
  • Specjalista ds. kadr i płac

    Asistwork Sp. z o.o.   Wrocław    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    17 godz.
    Twoje zadania: kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa obsługiwanych firm; prowadzenie dokumentacji personalnej zgodnie z przepisami Kodeksu Pracy; nadzór nad terminowością badań lekarskich; sporządzanie deklaracji ZUS, US, GUS, PEFRON; obsługa Programu PPK, potrąceń komorniczych itp....
  • Specjalista ds. Kadr i Płac

    KTI Poland S.A.   Płock    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    20 godz.
    Zakres obowiązków: - Bieżąca obsługa kadrowa pracowników - przygotowanie oraz prowadzenie dokumentacji pracowniczej (akta osobowe) związanej z zatrudnieniem, trwaniem oraz zakończeniem stosunku pracy - Naliczanie wynagrodzeń dla pracowników, zleceniobiorców, prowadzenie rozliczeń z US i...
Zobacz więcej ofert pracy

HR Business Partner

WIELTON S.A.
Wieluń
praca stacjonarna
1774 dni temu

Wielton S.A. z siedzibą w Wieluniu to największy polski producent naczep, przyczep i zabudów. Spółka notowana na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie należy do grona dziesięciu największych producentów w swojej branży na świecie. Grupa Wielton posiada cztery centra produkcyjne: w Polsce, Niemczech, we Francji oraz Wielkiej Brytanii, a także dwie montownie: we Włoszech i w Rosji. Pod koniec 2016 roku Wielton uruchomił spółkę zależną na Wybrzeżu Kości Słoniowej. W ramach całej Grupy zatrudnienie znajduje obecnie blisko 3,5 tys. pracowników, przy czym najwięcej, bo aż 2 tys. w Wieluniu.

 

Inwestycje w badania i rozwój to dla spółki istotny element strategii. Aktywnie współpracujemy z uczelniami, szkołami i instytucjami naukowymi. Silny rozwój biznesu i wzrost firmy, tworzy wyzwanie, a jednocześnie, satysfakcjonujące środowisko pracy dla ambitnych i utalentowanych jednostek.

 

Obecnie poszukujemy kandydata na stanowisko:

HR Business Partner
Miejsce pracy: Wieluń

Główne obowiązki:

  • ścisła współpraca z kadrą menedżerską w zakresie potrzeb związanych z zespołem pracowniczym i procesami HR
  • udział w bieżących projektach HR, takich jak: rekrutacja, szkolenia i rozwój, zarządzanie talentami
  • uczestnictwo w działaniach Employer Brandingu
  • współpraca ze szkołami, uczelniami wyższymi oraz organizacjami branżowymi
  • kształtowanie kultury organizacyjnej w tym promowanie wartości oraz wspieranie efektywnej komunikacji wewnętrznej
  • monitorowanie kluczowych wskaźników HR w podległym obszarze oraz rekomendowanie odpowiednich działań
  • przygotowywanie materiałów do prezentacji, raportów, analiz

Wymagania:

  • minimum 3 letnie doświadczenie w obszarze HR, mile widziane w firmie produkcyjnej
  • wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: zarządzanie zasobami ludzkimi, psychologia
  • dobra znajomość języka angielskiego
  • praktyczna znajomość zagadnień prawa pracy
  • praktyczna znajomość procesów HR
  • umiejętność prowadzenia prezentacji, szkoleń, warsztatów
  • znajomość pakietu MsOffice
  • komunikatywność i umiejętność budowania relacji
  • umiejętność pracy w dynamicznym środowisku

Oferujemy:

  • przyjazną atmosferę w pracy
  • pracę w firmie, która jest liderem w swojej branży
  • rozwój zawodowy
  • uczestnictwo w nowych projektach, w tym również międzynarodowych
  • prywatną opiekę medyczną
  • pracę w centrali międzynarodowej Grupy
Administratorem danych osobowych udostępnianych poprzez formularz rekrutacyjny jest Wielton S.A. z siedzibą w Wieluniu, ul. Rymarkiewicz 6, 98-300 Wieluń („Wielton”). Kontakt z Administratorem Bezpieczeństwa Danych w Wielton S.A. możliwy jest drogą mailową: abd@wielton.com.pl lub telefoniczną pod numerem telefonu: 511 448 798.

Dane osobowe podane w formularzu rekrutacyjnym oraz w dokumentach aplikacyjnych przetwarzane będą w celu oceny kwalifikacji kandydata oraz przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego na wybrane stanowisko. W razie wyrażenia odrębnej zgody, dane kandydata będą przetwarzane także na potrzeby przyszłych rekrutacji.

Podstawą przetwarzania udostępnionych przez kandydata danych są:

- przepis prawa (art. 221 1 kodeksu pracy), w zakresie w jakim przepisy wymagają przekazania określonych danych w celu zawarcia umowy o pracę (tj. imię i nazwisko; imiona rodziców; data urodzenia; miejsce zamieszkania; wykształcenie; przebieg dotychczasowego zatrudnienia);

- zgoda udzielona przez kandydata, w zakresie pozostałych danych (np. zdjęcia) udostępnionych w CV, liście motywacyjnym i pozostałych dokumentach udzielona poprzez zamieszczenie pozostałych danych w dokumentacji aplikacyjnych;

- prawnie uzasadniony interes Wielton, w zakresie danych kandydata zebranych podczas rozmowy kwalifikacyjnej (w uzasadnionym interesie Wielton jest sprawdzenie kwalifikacji kandydata na wybrane stanowisko).


Odbiorcami danych osobowych będą pracownicy lub współpracownicy Wielton, jak też podmioty udzielające Wielton wsparcia na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia (w tym dostawcy usług IT oraz podmioty świadczące usługi pośrednictwa w procesie rekrutacji).

Dane osobowe przechowywane będą przez okres prowadzenia rekrutacji. Po tym czasie dane będą przechowywane dodatkowo przez okres 6-ciu miesięcy, chyba, że kandydat wyrazi zgodę na przetwarzanie danych również na potrzeby przyszłych rekrutacji.

Przysługuje Pani / Panu prawo do żądania od Wielton dostępu do danych osobowych, sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, cofnięcia zgody na przetwarzanie danych (bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania przed cofnięciem zgody), przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

Przysługuje Pani / Panu również prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania w ramach prawnie uzasadnionego interesu ze względu na szczególną sytuację.

W celu wykonania praw prosimy o kontakt z Wielton zgodnie z udostępnionymi informacjami kontaktowymi.

Podanie danych osobowych w celu rekrutacji jest dobrowolne, lecz konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego.

Jeśli wyraża Pan/ Pani również zgodę na przetwarzanie danych osobowych po zakończeniu procesu rekrutacyjnego, na potrzeby przeszłych rekrutacji również, prosimy o zamieszczenie w dokumentach aplikacyjnych zgody o następującej treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej aplikacji przez Wielton S.A. na potrzeby przyszłych procesów rekrutacji, w tym również na inne stanowiska.”
 

Poznaj

WIELTON S.A.

Głównym profilem działalności Grupy Kapitałowej WIELTON jest produkcja naczep, przyczep i zabudów na samochody ciężarowe oraz ich sprzedaż. Działalność Grupy Kapitałowej prowadzona jest przede wszystkim za pośrednictwem jednostki dominującej WIELTON S.A., pełniącej rolę koordynatora działalności podmiotów zależnych, które zajmują się wyłącznie sprzedażą produktów Spółki oraz prowadzeniem działań marketingowych i reklamowych Emitenta na rynkach Rosji i Ukrainy.

Podobne oferty

  • Koordynator HR (administracja personalna)

    BERGMAN Deutschland GmbH   łódzkie  
    relokacja do: Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy jaki Cię interesuje. Niemcy
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    3 dni
    Zadania: Tworzenie dokumentów pracowniczych; Korzystanie z programu Workday, Workday Pro i Novatime; Przygotowywanie certyfikatów i wdrożenia administracyjnego; Obsługa korespondencji, tworzenie raportów i statystyk; Wydawanie zaświadczeń i formularzy; Wspieranie w działaniach związanych z...
  • Account Specialist

    PrismaWorx Sp. z o.o.   łódzkie  
    relokacja do: Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy jaki Cię interesuje. Holandia
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Tasks Managing (direct) employees Responsible for directing, instructing, motivating and assessing employees; Responsible for optimal onboarding of new employees; You are the first point of contact for the employees who work for your customer; This applies to all work-related questions such as the...
  • Job Coach

    PrismaWorx Sp. z o.o.   łódzkie  
    relokacja do: Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy jaki Cię interesuje. Holandia
    specjalista junior / mid / senior / kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Tasks Daily contact with customer; Beginning of day at customer site; Direct contact with employees; Reports to the Account Specialist; Responsible for carrying out onboarding of new employees in the best possible way: Managing (direct) employees; Job Requirements & Competencies English language...
  • Młodszy Specjalista ds. Kadr i Płac

    Solowski Consultancy BV   łódzkie  
    relokacja do: Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy jaki Cię interesuje. Holandia
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat   10 000 - 12 500 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 dni
    Twoja praca składa się z: Przetwarzanie danych płacowych od naszych klientów Obliczanie wynagrodzeń Składanie różnych deklaracji Wsparcie zarządu w sprawach dotyczących płac
  • Młodszy Specjalista ds. HR

    KTI Poland S.A.   Płock    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Do swojego biura operacyjnego w Płocku poszukujemy Młodszego Specjalisty ds. Personalnych z dobrą znajomością języka angielskiego. Do zadań osoby zatrudnionej na stanowisku Młodszego Specjalisty ds. Personalnych w szczególności należeć będzie: Prowadzenie ewidencji czasu pracy oraz...
  • Specjalista / Specjalistka ds. personalnych

    Dajar Sp. z o.o.   Koszalin    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Opis stanowiska: kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami (np. akta osobowe, ewidencja czasu pracy i absencji chorobowych) wprowadzanie danych do systemu kadrowo-płacowego, sporządzanie i rozliczanie umów cywilno-prawnych (umów zleceń)...
  • Młodszy Specjalista ds. Personalno-Administracyjnych

    STRABAG BMTI   Pruszków    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Zadania: nadzór nad obiegiem dokumentów personalnych; wspieranie realizacji procesów kadrowych (proces rekrutacji, inne); sporządzanie umów, aneksów; kontrola ważności badań lekarskich i szkoleń BHP (centrala); sporządzanie raportów, zestawień, analiz personalnych; stały kontakt z...
  • Młodszy Specjalista ds. HR

    Foundever   Warszawa, Mokotów    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    14 dni
    Do Twoich obowiązków będzie należało: Dbałość o prawidłowe prowadzenie cyklu życia pracownika na etapach: zatrudnienia, trwania stosunku pracy, zakończenia stosunku pracy, Prowadzenie administracji kadrowej (obsługa procesów zatrudniania, prowadzenie akt personalnych oraz innych...
  • Specjalista ds. kadr i płac

    Asistwork Sp. z o.o.   Wrocław    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    17 godz.
    Twoje zadania: kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa obsługiwanych firm; prowadzenie dokumentacji personalnej zgodnie z przepisami Kodeksu Pracy; nadzór nad terminowością badań lekarskich; sporządzanie deklaracji ZUS, US, GUS, PEFRON; obsługa Programu PPK, potrąceń komorniczych itp....
  • Specjalista ds. Kadr i Płac

    KTI Poland S.A.   Płock    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    20 godz.
    Zakres obowiązków: - Bieżąca obsługa kadrowa pracowników - przygotowanie oraz prowadzenie dokumentacji pracowniczej (akta osobowe) związanej z zatrudnieniem, trwaniem oraz zakończeniem stosunku pracy - Naliczanie wynagrodzeń dla pracowników, zleceniobiorców, prowadzenie rozliczeń z US i...