Najnowsze oferty pracy

Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. płac

Grupa Mieszko Racibórz, ul. Starowiejska 75 praca stacjonarna

młodszy specjalista (junior) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

5 dni

Twój zakres obowiązków Wsparcie w naliczaniu wynagrodzeń pracowników i zleceniobiorców; Pomoc w rozliczeniach ZUS, PPK, PFRON, US oraz ZFŚS; Przygotowywanie i uzupełnianie dokumentów płacowych; Wprowadzanie danych do systemu kadrowo-płacowego; Wydawanie podstawowych zaświadczeń i...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr

Apator SA Ostaszewo (pow. toruński, gm. Łysomice), k. Torunia praca stacjonarna za 3 dni wygasa

specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

1 dni

Opis stanowiska prowadzenie bieżącej obsługi kadrowej pracowników na różnych etapach zatrudnienia; przygotowywanie i przekazywanie dokumentów zgłoszeniowych oraz zmian do instytucji zewnętrznych; kompletowanie i aktualizacja akt osobowych zgodnie z przepisami prawa pracy; planowanie i...

Specjalista ds. Kadr (k/m)

Apator SA Ostaszewo (pow. toruński, gm. Łysomice), k. Torunia praca stacjonarna za 3 dni wygasa

specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

3 dni

Zakres Obowiązków: Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników. Przygotowanie i wysyłanie dokumentacji zgłoszeniowej do ZUS przez program Płatnik. Prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy. Przygotowywanie harmonogramów czasu pracy w programie...

Specjalista / Specjalistka obsługi kadrowej

Apator SA Ostaszewo (pow. toruński, gm. Łysomice), k. Torunia praca stacjonarna za 3 dni wygasa

specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

3 dni

Opis stanowiska samodzielna realizacja procesów kadrowych związanych z zatrudnieniem pracowników; prowadzenie dokumentacji personalnej zgodnie z aktualnymi regulacjami; przygotowywanie harmonogramów oraz kontrola ewidencji czasu pracy; obsługa zgłoszeń do ZUS i współpraca z instytucjami...

Praca Miejskie Zakłady Autobusowe Sp. z o.o.

Inspektor ds. pracowniczych

Miejskie Zakłady Autobusowe Sp. z o.o. Warszawa, ul. Włościańska 52 praca stacjonarna

specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat 7 600 zł brutto/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV

3 dni

Osoba zatrudniona na stanowisku będzie odpowiadała m.in. za: prowadzenie spraw związanych z dokumentacją pracowniczą; przygotowywanie i wydawanie pracownikom niezbędnych zaświadczeń, świadectw pracy i innych dokumentów związanych z rozpoczęciem, przebiegiem i zakończeniem pracy zgodnie...

Praca Uniwersytet Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie

Specjalista / Specjalistka ds. personalnych (obsługa administracyjno-kadrowa nauczycieli akademickich)

Uniwersytet Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie Warszawa, Bielany praca stacjonarna

specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat

2 godz.

Jeżeli jesteś osobą która potrafi połączyć znajomość przepisów prawa z empatią, dokładność z elastycznością, a samodzielność z otwartością na współpracę, jeżeli lubisz pracować w uporządkowany sposób, ale nie boisz się wyzwań i zmian, a codzienna praca z ludźmi sprawia...

Specjalista / Specjalista ds. Personalnych

KABAT TYRE Sp. z o.o. Budzyń praca stacjonarna

specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat 7 000 - 8 700 zł brutto/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV

4 godz.

Zadania, które przed Tobą postawimy: Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników; Wsparcie menedżerów i pracowników w sprawach kadrowych; Współtworzenie i realizacja strategii rozwoju pracowników (szkolenia, coaching, rozwój kompetencji) Udział w budowaniu i wdrażaniu programów...

Praca Przedsiębiorstwo Budownictwa Komunikacyjnego "MOSTKOL" Sp. z o.o.

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Przedsiębiorstwo Budownictwa Komunikacyjnego "MOSTKOL" Sp. z o.o. Moskorzew praca stacjonarna

specjalista (mid) umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat 6 000 - 10 000 zł / mies. (w zal. od umowy) aplikuj szybko aplikuj bez CV

5 godz.

Miejsce pracy: Moskorzew (woj. świętokrzyskie) ZADANIA: Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników (umowy, aneksy, rozwiązania) Naliczanie wynagrodzeń, zasiłków oraz sporządzanie list płac; prowadzenie akt osobowych zgodnie z obowiązującymi przepisami; Rozliczanie czasu pracy,...

Referent / Referentka ds. Administracyjnych

REMONDIS Sp. z o.o. - Gdynia Gdynia, Budynek biurowy firmy MEGA praca stacjonarna

specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat

17 godz.

Koordynacja dokumentacji pracowniczej, Kontrola listy obecności Pracowników fizycznych, Prowadzenie rejestru korespondencji, Zapewnienie prawidłowego obiegu informacji i dokumentacji, Koordynacja szkoleń BHP, Rejestrowanie Pracowników na badania, Wprowadzanie czasu pracy Pracowników fizycznych...

Stanowisko ds. kadr i płac

Zakład Zagospodarowania Odpadów w Poznaniu Sp. z o.o. Poznań, Stare Miasto praca stacjonarna

młodszy specjalista (junior) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

23 godz.

Zakres obowiązków: przeprowadzanie procesu rekrutacji pracowników, publikowanie ogłoszeń o naborze na wolne stanowiska pracy, przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych, kompletowanie oraz weryfikacja dokumentów rekrutacyjnych, koordynowanie procesu zatrudniania pracowników, prowadzenie...

Zobacz więcej ofert pracy

HR Specialist / Specjalista ds. personalnych

Miejsce pracy: Kłobuck

Opis stanowiska

Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników (akta osobowe, umowy, aneksy, świadectwa pracy)
Przygotowywanie, ewidencjonowanie i aktualizacja umów o pracę, umów cywilnoprawnych oraz dokumentacji związanej z zatrudnieniem
Sporządzanie deklaracji ZUS, PIT, PFRON, PPK raportów kadrowo-płacowych oraz zestawień na potrzeby wewnętrzne i zewnętrzne
Ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy wynagrodzenia, urlopy, zwolnienia lekarskie, delegacje, nadgodziny)
Codzienna obsługa systemu kadrowo-płacowego
Nadzór nad przestrzeganiem przepisów prawa pracy i regulaminów wewnętrznych
Prowadzenie procesów rekrutacyjnych
Onboarding – wdrażanie nowych pracowników oraz adaptacja w organizacji.
Współtworzenie i wdrażanie polityk oraz systemów HR (oceny okresowe, systemy premiowania, rozwój, szkolenia, benefity).

Nasze wymagania:

Wykształcenie wyższe
Minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku (HR / Kadry i płace)
Dobra znajomość przepisów prawa pracy
Znajomość systemów kadrowo-płacowych
Znajomość programów MS Excel, MS Word, PowerPoint, ERP
Swobodna komunikacja w języku angielskim
Umiejętność budowania i utrzymywania pozytywnej atmosfery w zespole
Rzetelność i odpowiedzialność
Dobra organizacja czasu pracy

Oferujemy:

Przejrzystą i stabilną formę zatrudnienia
Atrakcyjne warunki finansowe
Benefity pozapłacowe

W celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu oraz w celu spełnienia naszych obowiązków prawnych z tym związanych, będziemy przetwarzali Twoje dane osobowe znajdujące się w dokumentach aplikacyjnych (m.in. CV, formularze aplikacyjne).

Administratorem twoich danych jest OK JOB Sp. z o.o. Podzamcze 41/102, 37-500 Jarosław Dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa w zakresie w jakim są one niezbędne do wzięcia udziału w procesie rekrutacji.

Pytania i żądania dotyczące przetwarzania Twoich danych osobowych, możesz kierować na adres biuro at okjob.com.pl

W zakresie danych kontaktowych oraz danych związanych ze sprawdzeniem Twoich umiejętności i zdolności potrzebnych do pracy na określonym w ogłoszeniu stanowisku, możemy przetwarzać Twoje dane osobowe w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes polegający na prawidłowym zarządzaniu prowadzonymi procesami rekrutacyjnymi oraz możliwości sprawdzenia Twoich umiejętności i zdolności potrzebnych do pracy. Niepodanie ww. tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia Twojej kandydatury.

Podstawą przetwarzania danych osobowych w zakresie innym niż niezbędne do udziału w rekrutacji np. wizerunek czy zainteresowania, jest Twoja dobrowolna zgoda. Podanie dobrowolnych danych nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.

W związku z przetwarzaniem przez nas Twoich danych osobowych masz prawo do:

dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii,
prostowania danych niepoprawnych,
żądania usunięcia danych lub ograniczenia przetwarzania,
wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania
żądania przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś/aś zgodę) do innego administratora danych
wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
cofnięcia wyrażonej zgody

Twoje dane osobowe przetwarzamy przez okres trwania rekrutacji oraz okres 12 miesięcy od jej zakończenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. Twoje dane osobowe możemy przekazać dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT takich jak hosting oraz dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe nie będą przekazywane poza EOG.

Poznaj

OK JOB Sp. z o.o.

Aktualne oferty pracy

Jesteśmy agencją pracy z kilkunastoletnim doświadczeniem w zakresie leasingu pracowniczego, rekrutacji, obsługi kadrowo-płacowej oraz legalizacji zatrudnienia cudzoziemców. Przyjmujemy tysiące pracowników rocznie, głównie z Polski, Ukrainy oraz Europy Wschodniej. Wspieramy kandydatów w uzyskaniu odpowiedniego zatrudnienia oraz firmy w pozyskaniu kandydatów o poszukiwanych kwalifikacjach.

Podobne oferty