Najnowsze oferty pracy

  • Starszy Inspektor – Administrator Systemów IT w Wydziale Informatyki i Łączności, w Referacie Utrzymania Systemów Informatycznych (k/m)

    Straż Miejska m.st. Warszawy   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Zadania: Administrowanie systemami IT w Straży Miejskiej m.st. Warszawy, w tym: administrowanie systemem działającym w trybie 24/7/365 w zakresie m.in. Active Directory, Exchange, serwerów WWW; zapewnienie właściwej instalacji i eksploatacji infrastruktury serwerowej; zapewnienie III linii...
  • Informatyk – Wsparcie Techniczne

    Innovative Facility Management Polska Sp. z o. o.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Zakres obowiązków Wsparcie użytkowników / Helpdesk Bieżące wsparcie techniczne użytkowników końcowych; Pomoc w zakresie oprogramowania użytkowego (systemy operacyjne Windows, pakiet Office 365, systemy ERP – m.in. Comarch Optima) Wstępna konfiguracja komputerów oraz przygotowanie...
  • Administrator / Administratorka Systemów IT

    Innovative Facility Management Polska Sp. z o. o.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Główne Obszary Odpowiedzialności: Administracja Systemami: Instalacja, konfiguracja i konserwacja sprzętu, administrowanie systemami Windows, kontami pocztowymi i zasobami sieciowymi. Helpdesk: Bieżące wsparcie dla użytkowników końcowych (oprogramowanie Windows, Office 365, systemy ERP jak...
  • Specjalista w Referacie Informatyki

    DZIELNICOWE BIURO FINANSÓW OŚWIATY-BIAŁOŁĘKA M. ST. WARSZAWY   Warszawa, Białołęka, ul. Modlińska 190    praca stacjonarna   dziś wygasa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Zakres zadań na stanowisku pracy: obsługa i rejestracja bieżących zgłoszeń i wsparcie użytkowników końcowych, w tym: bezpośredni kontakt z użytkownikami w Biurze i na terenie obsługiwanych placówek, udzielanie pomocy w problemach związanych z eksploatacją stacji roboczych, urządzeń...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Wsparcia IT (Helpdesk)

    Innovative Facility Management Polska Sp. z o. o.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 dni
    Kluczowe Zadania: Wsparcie użytkowników: Bieżące wsparcie techniczne użytkowników końcowych (w tym obsługa systemów Windows, Office 365, Comarch Optima). Stanowisko pracy: Wstępna konfiguracja komputerów oraz przygotowanie stanowisk pracy. Administracja i Ewidencja: Instalacja,...
  • Technik / Techniczka w Studium Praktycznej Nauki Języków Obcych

    Uniwersytet Wrocławski   Wrocław, pl. Biskupa Nankiera 2/3    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    Nazwa stanowiska: technik/techniczka Wymiar etatu: pełny etat Liczba etatów: 1 Zakres obowiązków Udzielanie bieżącego wsparcia użytkownikom w zakresie obsługi Systemu USOS oraz innych systemów informatycznych w SPNJO. Analiza danych na potrzeby planowania zajęć z lektoratów języków...
Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Mazowieckie Warszawa Specjalista ds. Informatyki Warszawa
Informatyk w Sekcji Monitoringu i Wsparcia Informatycznego

Informatyk w Sekcji Monitoringu i Wsparcia Informatycznego

Centrala NFZ
Warszawa
praca stacjonarna
3765 dni temu

Centrala Narodowego Funduszu Zdrowia poszukuje kandydatów na stanowisko:

Informatyka
w Sekcji Monitoringu i Wsparcia Informatycznego
DI/15/55

Wymiar etatu: 1 etat

 

Miejsce wykonywania pracy: Warszawa

 

Główne obowiązki:
  • konfigurowanie oprogramowania systemowego stacji roboczych, urządzeń peryferyjnych do wymogów polityki bezpieczeństwa NFZ

  • prowadzenie ewidencji sprzętu oraz innych elementów będących składnikami infrastruktury informatycznej

  • instalacja i konfiguracja aplikacji biurowych i dedykowanych

  • wykonywanie czynności serwisowych, konserwatorskich i innych, związanych z eksploatacją urządzeń

  • wsparcie techniczne i merytoryczne użytkowników końcowych

Wykształcenie: średnie lub wyższe

 

Opis wykształcenia: preferowane techniczne

 

Wymagania konieczne:
  • minimum roczny staż pracy – dla kandydatów posiadających wykształcenie wyższe

  • minimum 5-letni staż pracy – dla kandydatów posiadających wykształcenie średnie

  • znajomość konfiguracji i obsługi systemu operacyjnego MS Windows 7 i pakietu biurowego MS Office 2010

  • znajomość architektury komputera, jego podzespołów

  • znajomość podstawowych zagadnień dotyczących sieci LAN

  • umiejętność instalacji i obsługi sprzętu multimedialnego

  • wysoka kultura osobista i umiejętność rozmowy z użytkownikiem końcowym

  • odporność na stres

  • umiejętność pracy w zespole

  • komunikatywność

Dodatkowym atutem będzie:
  • znajomość języka angielskiego

  • znajomość profesjonalnych rozwiązań obsługi procesów Help Desk

  • doświadczenie na podobnym stanowisku

  • znajomość obsługi systemu System Center 2012 Configuration Manager

  • znajomość aplikacji „HP Service Manager”

Wymagane dokumenty:
  • kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie

  • kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie

  • kopie świadectw pracy lub zaświadczeń potwierdzających:

    - minimum roczny staż pracy – dla kandydatów posiadających wykształcenie wyższe

    - minimum 5-letni staż pracy – dla kandydatów posiadających wykształcenie średnie

  • podpisane: list motywacyjny i C.V.

  • podpisane oświadczenie o treści "wyrażam  zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy, dla potrzeb niezbędnych do procesu rekrutacyjnego" - zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2014 r. poz. 1182 z późn. zm.)

Informacje dodatkowe dotyczące naboru:
  • kandydaci proszeni są o podanie numeru telefonu i adresu poczty elektronicznej

  • kandydaci spełniający wymagania formalne, którzy - po analizie dokumentów - zostaną zakwalifikowani do kolejnego etapu naboru, będą powiadomieni telefonicznie lub za pomocą poczty elektronicznej o terminie i miejscu przeprowadzenia testu wiedzy oraz rozmowy kwalifikacyjnej

  • kandydaci, których oferty zostaną rozpatrzone negatywnie nie będą o tym informowani

Art. 112. 

1. Pracownicy Funduszu nie mogą być jednocześnie:

1)   świadczeniodawcami, którzy zawarli umowy o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej lub ubiegają się o zawarcie takich umów;

2)   właścicielami, pracownikami lub osobami współpracującymi ze świadczeniodawcami, którzy zawarli umowy o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej lub ubiegają się o zawarcie takich umów;

3)   członkami organów lub pracownikami podmiotów tworzących w rozumieniu przepisów o działalności leczniczej;

4)   członkami organów lub pracownikami jednostek samorządu terytorialnego;

5)   członkami organów zakładu ubezpieczeń prowadzącego działalność ubezpieczeniową na podstawie ustawy z dnia 11 września
2015 r. o działalności ubezpieczeniowej i reasekuracyjnej (Dz. U. poz. 1844);

6)   właścicielami akcji lub udziałów w spółkach handlowych prowadzących podmioty, o których mowa w pkt 2;

7)   właścicielami w spółkach handlowych więcej niż 10% akcji lub udziałów przedstawiających więcej niż 10% kapitału zakładowego - w każdej z tych spółek, w przypadku spółek innych niż określone w pkt 6;

8)   posłami, posłami do Parlamentu Europejskiego albo senatorami;

9)   członkami Rady Funduszu oraz rad oddziałów wojewódzkich Funduszu.

2. Pracownicy Funduszu nie mogą bez zgody Prezesa Funduszu:

1) podejmować zatrudnienia u innego pracodawcy;

2) wykonywać działalności gospodarczej.

Informacje dodatkowe

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Ogólne Rozporządzenie o Ochronie Danych - RODO), informujemy, że:

Administratorem danych osobowych udostępnionych na potrzeby rekrutacji jest Narodowy Fundusz Zdrowia z siedzibą w Warszawie przy ul. Grójeckiej 186, reprezentowany przez Prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia.

Podanie przez Panią/Pana danych osobowych związane jest z wymogiem ustawowym wynikającym z przepisów ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. z 2018 r. poz. 1510, z późn. zm.), a także ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. 1974 nr 24 poz. 141; tj. Dz. U. 2018 poz. 917) Niepodanie przez Panią/Pana danych może wpływać na treść rozstrzygnięcia w postępowaniu rekrutacyjnym.

Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane zgodnie z zapisami art. 6.1a, a w przypadku podania szczególnych kategorii danych, na podstawie art. 9. 2a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Ogólne Rozporządzenie o Ochronie Danych - RODO).

Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, ograniczenia przetworzenia, prawo do przenoszenia danych (o ile w danym przypadku przysługuje), prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania (jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody), której dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

Od czynności podjętych przez administratora danych osobowych, w związku z przetwarzaniem danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

Przekazane przez Panią/Pana dane nie posłużą do zautomatyzowanego podejmowania decyzji, jak również profilowania.

Dane kontaktowe do Inspektora Ochrony Danych w Centrali NFZ: iod@nfz.gov.pl.
 

Poznaj

Centrala NFZ

Stajemy się silną i nowoczesną organizacją z przejrzystą strukturą organizacyjną i jasno określonymi zadaniami. Rozwój instytucji i podejmowanie nowych wyzwań odbywa się wyłącznie przy udziale Pracowników. Nasze wartości to otwartość na pacjenta, efektywność, innowacyjność i satysfakcja pracowników. Wdrożyliśmy model kompetencyjny, określając kluczowe kompetencje wspólne: efektywna komunikacja, współpraca, zaangażowanie i odpowiedzialność, sprawność w zmiennym otoczeniu.

Podobne oferty

  • Starszy Inspektor – Administrator Systemów IT w Wydziale Informatyki i Łączności, w Referacie Utrzymania Systemów Informatycznych (k/m)

    Straż Miejska m.st. Warszawy   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Zadania: Administrowanie systemami IT w Straży Miejskiej m.st. Warszawy, w tym: administrowanie systemem działającym w trybie 24/7/365 w zakresie m.in. Active Directory, Exchange, serwerów WWW; zapewnienie właściwej instalacji i eksploatacji infrastruktury serwerowej; zapewnienie III linii...
  • Informatyk – Wsparcie Techniczne

    Innovative Facility Management Polska Sp. z o. o.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Zakres obowiązków Wsparcie użytkowników / Helpdesk Bieżące wsparcie techniczne użytkowników końcowych; Pomoc w zakresie oprogramowania użytkowego (systemy operacyjne Windows, pakiet Office 365, systemy ERP – m.in. Comarch Optima) Wstępna konfiguracja komputerów oraz przygotowanie...
  • Administrator / Administratorka Systemów IT

    Innovative Facility Management Polska Sp. z o. o.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Główne Obszary Odpowiedzialności: Administracja Systemami: Instalacja, konfiguracja i konserwacja sprzętu, administrowanie systemami Windows, kontami pocztowymi i zasobami sieciowymi. Helpdesk: Bieżące wsparcie dla użytkowników końcowych (oprogramowanie Windows, Office 365, systemy ERP jak...
  • Specjalista w Referacie Informatyki

    DZIELNICOWE BIURO FINANSÓW OŚWIATY-BIAŁOŁĘKA M. ST. WARSZAWY   Warszawa, Białołęka, ul. Modlińska 190    praca stacjonarna   dziś wygasa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Zakres zadań na stanowisku pracy: obsługa i rejestracja bieżących zgłoszeń i wsparcie użytkowników końcowych, w tym: bezpośredni kontakt z użytkownikami w Biurze i na terenie obsługiwanych placówek, udzielanie pomocy w problemach związanych z eksploatacją stacji roboczych, urządzeń...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Wsparcia IT (Helpdesk)

    Innovative Facility Management Polska Sp. z o. o.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 dni
    Kluczowe Zadania: Wsparcie użytkowników: Bieżące wsparcie techniczne użytkowników końcowych (w tym obsługa systemów Windows, Office 365, Comarch Optima). Stanowisko pracy: Wstępna konfiguracja komputerów oraz przygotowanie stanowisk pracy. Administracja i Ewidencja: Instalacja,...
  • Technik / Techniczka w Studium Praktycznej Nauki Języków Obcych

    Uniwersytet Wrocławski   Wrocław, pl. Biskupa Nankiera 2/3    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    Nazwa stanowiska: technik/techniczka Wymiar etatu: pełny etat Liczba etatów: 1 Zakres obowiązków Udzielanie bieżącego wsparcia użytkownikom w zakresie obsługi Systemu USOS oraz innych systemów informatycznych w SPNJO. Analiza danych na potrzeby planowania zajęć z lektoratów języków...