Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Warunki pracy
Stres związany z wykonywaniem krótkoterminowych działań dotyczących budżetu, w tym również polegających na
uzyskaniu danych od pracowników administracji rządowej i samorządowej.
W przypadku pracy biurowej w siedzibie Urzędu pracodawca zapewnia racjonalne, niezbędne usprawnienia w środowisku pracy w przypadku zatrudnienia osoby niepełnosprawnej. Usprawnienia polegają na dostosowaniu stanowiska pracy do indywidualnych potrzeb osoby niepełnosprawnej wynikających ze zgłoszonego w konkretnej sytuacji stopnia i rodzaju niepełnosprawności. W przypadku niepełnosprawności wynikającej ze schorzenia narządu ruchu zapewniona jest odpowiednia wolna powierzchnia w pomieszczeniu pracy – w uzasadnionych przypadkach powierzchnia manewrowa umożliwiająca poruszanie się przy pomocy wózka inwalidzkiego. Zachowane są wynikające z przepisów prawa budowlanego wymagane parametry kubatury pomieszczeń, ich wysokości, szerokości drzwi (za wyjątkiem części drzwi w budynkach zabytkowych, również z obecnością progów), oświetlenia, a także ergonomii stanowiska pracy (odpowiednie, ergonomiczne siedziska, biurka, komputery i inne sprzęty).
Część pomieszczeń higieniczno - sanitarnych posiada pełne dostosowanie do potrzeb osób niepełnosprawnych. Odległość od stanowiska pracy chronionej do najbliższego ustępu nie przekracza 50 m, a w przypadku konieczności korzystania wyłącznie z pomieszczenia w pełni przystosowanego do potrzeb osób poruszających się na wózku inwalidzkim istnieje możliwość dotarcia do tego rodzaju pomieszczenia przy wykorzystaniu dźwigu osobowego i/lub pochylni.
Zakres zadań
- Opracowuje roczny plan budżetu Wojewody i dokonuje analiz stanu dochodów i wydatków w pełnej szczegółowości klasyfikacji budżetowej oraz w ujęciu zadaniowym, w zakresie działania Wydziału przy współpracy kierowników oddziałów Wydziału, pracowników zespolonej inspekcji wojewódzkiej podległej Wydziałowi Infrastruktury, tj. Wojewódzkiego Inspektoratu Nadzoru Budowlanego oraz jednostek samorządu terytorialnego, w tym sporządza sprawozdania z realizacji dochodów i wydatków budżetu Wojewody
- Opracowuje projekty odpowiedzi na wnioski o dostęp do informacji publicznej oraz wnioski o ponowne wykorzystywanie informacji sektora publicznego zgodnie z właściwością wydziału
- Wykonuje terminowe działania związane z budżetem (także w ujęciu zadaniowym), w tym: przekazuje wnioski o uruchomienie dotacji celowej dla jednostek samorządu terytorialnego, realizujących zadania z zakresu administracji rządowej, opracowuje własne analizy i syntezy w zakresie realizowanych zadań
- Dokonuje weryfikacji przekazanych przez wójtów, burmistrzów oraz prezydentów miast informacji dotyczących terminowości wydania decyzji o ustaleniu lokalizacji inwestycji celu publicznego i bada czy sprawy ustalenia lokalizacji inwestycji celu publicznego zostały załatwione w ustawowym terminie w celu ewentualnego prowadzenia postępowań wyjaśniających odnośnie ujawnionych przypadków wydania przez wójta, burmistrza lub prezydenta decyzji po upływie ustawowego terminu oraz sporządzania projektów postanowień o wymierzeniu danemu organowi kary w przypadku gdy nie wyda on decyzji w terminie
- Dokonuje weryfikacji przekazanych przez starostów informacji dotyczących terminowości wydania decyzji o zezwoleniu na realizację inwestycji drogowej i bada czy sprawy zezwoleń na realizację inwestycji drogowej zostały załatwione w ustawowym terminie w celu ewentualnego prowadzenia postępowań wyjaśniających odnośnie ujawnionych przypadków wydania przez starostę decyzji po upływie ustawowego terminu oraz sporządzania projektów postanowień o wymierzeniu danemu staroście kary w przypadku gdy nie wyda on decyzji w terminie
Wymagania niezbędne
wykształcenie: wyższedoświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w administracji publicznej– potwierdzone kopiami dokumentów
- znajomość przepisów z zakresu ustawy o finansach publicznych, ustawy budżetowej na dany rok i Kodeksu postępowania administracyjnego
- znajomość przepisów ustaw: o dostępie do informacji publicznej i o ochronie danych osobowych
- znajomość podstawowych unormowań prawnych z zakresu prawa budowlanego, gospodarki przestrzennej i mieszkaniowej, gospodarki i transportu
- znajomość przepisów ustaw: o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych, o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym oraz o wspieraniu rozwoju usług i sieci telekomunikacyjnych
- znajomość przepisów ustawy o służbie cywilnej oraz wiedza z zakresu administracji publicznej
- umiejętność interpretacji przepisów prawnych
- umiejętność syntetycznego myślenia
- umiejętność pracy w zespole
- odporność na stres
- umiejętność obsługi komputera, w tym znajomość pakietu MS Office
- w służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
- komunikatywność
- asertywność
- samodzielność i dokładność
- umiejętność analitycznego myślenia