Junior Sales Specialist

Opis stanowiska

• realizacja celów sprzedażowych,
• sprzedaż bezpośrednia (telefony, spotkania) do małych i średnich przedsiębiorstw,
• aktywne pozyskanie nowych klientów,
• przygotowywanie ofert, umów i raportów sprzedażowych,
• raportowanie do Area Sales Managera.

Wymagania

• minimum roczne doświadczenie w sprzedaży bezpośredniej,
• znajomość narzędzi sprzedażowych (badanie potrzeb, aktywne słuchanie, parafraza),
• orientacja na cel oraz na utrzymywanie pozytywnych relacji w zespole,
• sumienność w wykonywaniu swoich zadań, dobra organizacja czasu, samodzielność, konsekwencja w działaniu,
• łatwość w nawiązywaniu kontaktów, pozytywne nastawienie, kreatywność, ambicja, energiczność, inicjatywa.

Oferujemy

• atrakcyjny system wynagrodzenia,
• niezbędne narzędzia pracy,
• możliwość rozwoju zawodowego,
• zdobycie doświadczenia w międzynarodowej firmie, w obszarze digital signage.