Key Account Manager

Obowiązki:

• Odpowiedzialność za realizację indywidualnego budżetu sprzedaży
• Współuczestnictwo w przygotowywaniu indywidualnego budżetu sprzedaży na kolejny rok
• Odpowiedzialność za indywidualną opiekę handlową oraz budowanie długotrwałych relacji z obsługiwanymi klientami
• Zapewnienie kompleksowej obsługi sprzedażowej i posprzedażowej klientów na określonym obszarze działania – prowadzenie negocjacji handlowych, przygotowanie prezentacji, ofert i umów handlowych
• Przygotowanie i prowadzenie raportów i sprawozdań z działalności
• Pozyskiwanie list referencyjnych od obsługiwanych klientów potwierdzające zakres i jakość świadczonych usług
• Reprezentowanie Firmy przed klientami i kontrahentami w sposób zgodny z ogólnie przyjętymi zasadami oraz dobrze pojętym interesem Spółki

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe
• Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku, preferowane doświadczenie w sprzedaży usług w segmencie B2B w obszarze HR  
• Czynne prawo jazdy kat B
• Umiejętności negocjacyjne i posprzedażowe
• Obsługa pakietu MS Office oraz urządzeń biurowych
• Umiejętność organizacji pracy własnej, w tym ustalania priorytetów i zarządzania czasem.
• Umiejętność pracy w zespole oraz otwartość na zmiany
• Znajomość j. angielskiego

Oferujemy:

• Udział w rozwoju firmy
• Dużą samodzielność i niezależność
• Atrakcyjny system wynagradzania
• Niezbędne narzędzia pracy
• Możliwość rozwoju