Spravia to duża, stabilna i nowoczesna firma. Prowadzimy działalność deweloperską w największych aglomeracjach w Polsce: Warszawie, Poznaniu, Krakowie, Trójmieście i we Wrocławiu. Kapitał zakładowy spółki wynosi 657.333.000 zł. Od początku swej działalności w 1999 roku wybudowaliśmy ponad 18.600 mieszkań i lokali. Cieszymy się zaufaniem i opinią wiarygodnego dewelopera.
Tworząc osiedla mieszkaniowe, dbamy o to, aby swoją funkcjonalnością służyły nie tylko ich mieszkańcom, ale także społecznościom lokalnym. Szczególną wagę przykładamy do klasy projektów architektonicznych i planów mieszkań, jak również do jakości wykonania. Miarą jakości budowanych przez nas osiedli jest ich nagradzanie i wyróżnianie, w tym w prestiżowym konkursie „Budowa Roku”.
- Realizacja ofertowania pakietowego w zakresie kosztów ogólnych budowy
- Ścisła współpraca w zakresie realizacji budżetu z KP
- Objęcie funkcji KB zgodnie z polskimi przepisami, wytycznymi firmy. Prowadzenie dziennika budowy
- Bieżąca kontrola prac budowlanych pod względem zgodności z projektem oraz obowiązującymi normami, sztuką budowlaną i przepisami bezpieczeństwa
- Udział w odbiorach ze służbami
- Rozliczenia miesięczne z podwykonawcami we współpracy z asystentem/ekonomistą
- Realizacja prac w najwyższej jakości, w założonym budżecie, terminowo i z poszanowaniem przepisów BHP oraz relacji dobrosąsiedzkich
- Wykształcenie techniczne (inżynier)
- Minimum rok doświadczenia na stanowiskach technicznych np. Inżynier budowy, Architekt, Specjalista ds. technicznych
- Uprawnienia budowlane wykonawcze / budowlane projektowe / architektoniczno-budowlane
- Znajomość przebiegu procesu realizacji inwestycji oraz budowy
- Identyfikacja oraz samodzielność w rozwiązywaniu problemów technicznych i organizacyjnych
- Znajomość przepisów prawa budowlanego oraz warunków technicznych
- Podstawowa znajomość języka angielskiego
- Prawo jazdy kategorii B
- Znajomość procesów BIM
To oferujemy
- Pracę w firmie o uznanej renomie
- Możliwość zdobycia doświadczenia
- Pracę w przyjaznym, zaangażowanym zespole i dobrą atmosferę w miejscu pracy
- Umowę o pracę
- Opiekę medyczną na wysokim poziomie oraz atrakcyjny pakiet socjalny (m.in. Ubezpieczenie na życie, system benefit)