Kierownik ds. Kadr i Płac

Opis stanowiska

• nadzór i koordynacja procesów kadrowo-płacowych w firmie,
• kontrola zatrudniania, zmian warunków pracy oraz rozwiązywania umów,
• weryfikacja i nadzór nad prawidłowością wynagrodzeń, świadczeń i zasiłków,
• monitorowanie i rozliczanie czasu pracy, w tym kierowców i osób z niepełnosprawnościami,
• przygotowywanie deklaracji do ZUS, US, GUS, PFRON, współpraca z instytucjami zewnętrznymi,
• nadzór nad dokumentacją kadrową zgodnie z RODO, prowadzenie polityki benefitowej,
• inicjowanie usprawnień procesów kadrowo-płacowych i raportowanie dla władz spółki.

Wymagania

• min. 3-letnie doświadczenie w kadrach i płacach, w tym na stanowisku kierowniczym (preferowana produkcja),
• wykształcenie wyższe,
• znajomość prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz przepisów dotyczących cudzoziemców i osób z niepełnosprawnościami,
• umiejętność zarządzania zespołem i organizowania pracy, samodzielność i rzetelność,
• bardzo dobra znajomość programu Płatnik i MS Office (Excel), mile widziana znajomość Asseco Softlab.

Oferujemy

• stabilne zatrudnienie i umowę o pracę,
• pracę w zgranym i wspierającym zespole,
• możliwość rozwoju zawodowego i praktycznej nauki,
• benefity: karta Multisport, ubezpieczenie grupowe.