Najnowsze oferty pracy

  • Ekspert / Ekspertka ds. Transformacji Organizacyjnej

    POLPHARMA S.A.   Warszawa    praca hybrydowa
    starszy specjalista / starsza specjalistka (senior) / ekspert / ekspertka  umowa o pracę  pełny etat
    4 godz.
    Zakres obowiązków: realizacja międzynarodowych projektów dotyczących kultury organizacyjnej i transformacji, tworzenie oraz wdrażanie rozwiązań wspierających rozwój pracowników, efektywność i zaangażowanie, rozwój standardów Performance Management, w szczególności w zakresie...
  • Młodszy specjalista ds. szkoleń i rozwoju (k/m)

    Trenkwalder Sprawdzona firma   Tychy    praca stacjonarna
    młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)  umowa o pracę tymczasową  część etatu
    22 godz.
    Twoje zadania koordynacja logistyki szkoleń, w tym rejestracji uczestników, wysyłania zaproszeń, rezerwacji salek oraz przygotowania materiałów szkoleniowych, wsparcie administracyjne przy organizacji szkoleń wewnętrznych, zewnętrznych oraz online, zarządzanie danymi szkoleniowymi w...
Zobacz więcej ofert pracy

Kierownik ds. Rozwoju i Szkoleń.

Hays Poland
Kraków
praca stacjonarna
3646 dni temu
Kierownik ds. Rozwoju i Szkoleń.
Kraków
Kierownik ds. Rozwoju i Szkoleń.
Kraków
Nr Ref.: 1074505

HAYS Poland jest firmą doradztwa personalnego, należącą do międzynarodowej grupy HAYS plc, notowanej na giełdzie w Londynie i największej firmy rekrutacyjnej w Wielkiej Brytanii.

Grupa posiada ponad 390 biur w 27 krajach na całym świecie, w których łącznie pracuje 8 300 specjalistów. Jest liderem w Europie Środkowej i Wschodniej, Azji, Ameryce Południowej, Australii, Nowej Zelandii, Chinach, Japonii, Hong Kongu i Kanadzie.


We współpracy z naszym Klientem, będącym wiodącą marką na polskim i europejskim rynku usług doradztwa biznesowego, strategicznego i szkoleń, której celem nadrzędnym jest budowanie sukcesu swoich klientów, poszukujemy osoby na stanowisko pracy Kierownik ds. Rozwoju i Szkoleń.

Od osoby pełniącej funkcje Kierownik ds. Rozwoju i Szkoleń oczekujemy samodzielnego prowadzenia procesów rekrutacji, selekcji i adaptacji pracowników, samodzielnego i kompleksowego realizowania działań szkoleniowych i rozwojowych, przygotowywanie materiałów oraz udziału

w procesie wartościowania stanowisk pracy, jak również współpraca z firmami szkoleniowymi. Dodatkowo do obowiązków pracownika, należeć będzie motywowanie pracowników, tworzenie ocen pracowniczych, modeli kompetencji, a także zarządzanie talentami. Kandydat, który odpowiada wymaganiom stanowiska powinien posiadać wykształcenie wyższe (preferowane z zakresu ZZL, psychologia, ekonomia), minimum 4 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku, szkoleniach lub konsultingu. Ważną kwestią jest dobra znajomość pakietu MS Office oraz język angielski na poziomie zaawansowanym. Specjalista ds. Rozwoju i Szkoleń musi cechować się samodzielnością i komunikatywnością, zaangażowaniem w realizowane zadania, oraz dobrą organizacją czasu pracy.

Nasz klient zapewnia interesującą pracę w dynamicznym zespole, stabilne warunki zatrudnienia
i atrakcyjne wynagrodzenie. Ponadto stwarza możliwość do podnoszenia kwalifikacji i rozwoju zawodowego, dzięki systemu szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych.

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV w języku angielskim za pomocą opcji Apply to job.
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 29.08.1997r., Dz. U. Nr 101, poz. 926 ze zm.”

Numer w rejestrze agencji zatrudnienia: 361

hays.pl


 

Podobne oferty

  • Ekspert / Ekspertka ds. Transformacji Organizacyjnej

    POLPHARMA S.A.   Warszawa    praca hybrydowa
    starszy specjalista / starsza specjalistka (senior) / ekspert / ekspertka  umowa o pracę  pełny etat
    4 godz.
    Zakres obowiązków: realizacja międzynarodowych projektów dotyczących kultury organizacyjnej i transformacji, tworzenie oraz wdrażanie rozwiązań wspierających rozwój pracowników, efektywność i zaangażowanie, rozwój standardów Performance Management, w szczególności w zakresie...
  • Młodszy specjalista ds. szkoleń i rozwoju (k/m)

    Trenkwalder Sprawdzona firma   Tychy    praca stacjonarna
    młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)  umowa o pracę tymczasową  część etatu
    22 godz.
    Twoje zadania koordynacja logistyki szkoleń, w tym rejestracji uczestników, wysyłania zaproszeń, rezerwacji salek oraz przygotowania materiałów szkoleniowych, wsparcie administracyjne przy organizacji szkoleń wewnętrznych, zewnętrznych oraz online, zarządzanie danymi szkoleniowymi w...