Dla naszego klienta, firmy zlokalizowanej w Szczecinie, poszukujemy kandydata na stanowisko
Kierownik działu kard i płac
Miejsce pracy: Szczecin
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- Nadzór nad prawidłowym stosowaniem prawa pracy oraz kierowanie zespołem w zakresie kadr i płac
- Naliczanie list płac, sporządzanie regulaminów, procedur, wniosków
- Tworzenie umów o pracę, umów cywilnoprawnych, wdrażanie programu kadrowo-płacowego
- Wystawianie opinii o pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu, przygotowywanie dokumentacji emerytalnej
- Koordynacja procesu PIT
- Raportowanie w zakresie kadrowo-płacowym, w tym GUS
- Zarządzanie wynagrodzeniami
- Koordynowanie opieki zdrowotnej w zakresie ochrony zdrowia pracowników
- Nadzór nad prowadzeniem akt osobowych
- Przygotowywanie umów o pracę i dokumentów niezbędnych do rozwiązania stosunku pracy
- Nadzorowanie ewidencji czasu pracy
- Nadzór nad archiwum danych pracowniczych
- Współpraca z ZUS
- Współudział w kształtowaniu polityki personalnej HR oraz płacowej
- Zapewnienie ochrony danych osobowych
WYMAGANIA:
- Wykształcenie wyższe kierunkowe
- Doświadczenie na podobnym stanowisku min. 3 lata
- Znajomość języka angielskiego minimum komunikatywna
- Bardzo dobra znajomość przepisów kadrowo-płacowych
- Bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy
- Umiejętność naliczania wynagrodzeń
- Umiejętność pracy pod presją czasu oraz w stresie, pracy w zespole
- . Umiejętność organizacji pracy i czasu pracy własnej, zarządzania pracą innych
- . Dobra znajomość MS Office
- . Doświadczenie w obsłudze programów kadrowo-płacowych