Kierownik Projektu IT w Wydziale Zarządzania Projektami IT
w Departamencie Informatyki
Numer ogłoszenia: DI/22/33
Miejsce pracy: Warszawa
Umowa na czas określony
Termin składania ofert 21.02.2022 r.
Szczegóły oferty
- koordynacja, nadzór i zarządzanie projektami i programami IT w tym dobór metody realizacji projektu oraz modelu wytwórczego oprogramowania
- angażowanie odpowiednich zasobów zewnętrznych i wewnętrznych w tym właścicieli obszarów biznesowych do realizacji powierzonych projektów
- monitorowanie stanu realizacji projektów, ryzyk projektowych oraz planu budżetu i zakresu powierzonych projektów
- prowadzenie i aktualizowanie dokumentacji projektowej
- nadzór nad prawidłowym przebiegiem testów realizowanych w ramach projektów oraz wdrażania ich produktów
- definiowanie wymagań związanych z zakupami usług i inwestycji niezbędnych do realizacji powierzonych projektów
- przygotowywanie specyfikacji technicznych i udział w postępowaniach o udzielenie zamówień publicznych w zakresie zadań Wydziału
Wymagania konieczne:
- Wykształcenie: wyższe (preferowane informatyczne lub techniczne)
- Lata pracy zawodowej: minimum 3 lata doświadczenia w obszarze kierowania projektami IT
Wymagania dodatkowe:
- znajomość metodyk: PRINCE lub PMBOK lub AGILE
- znajomość modelowania procesów biznesowych
- podstawowa znajomość narzędzi CASE (np. Enterprise Architect)
- umiejętność zrozumienia potrzeb interesariuszy i zasad funkcjonowania organizacji
- umiejętność planowania i organizowania pracy podległego zespołu
- zorientowanie na zarządzanie procesowe i projektowe organizacji
- umiejętność tworzenia i wdrażania rozwiązań organizacyjnych
- zdolność logicznego i analitycznego myślenia
- kreatywność
- dyspozycyjność
- wysoka kultura komunikacyjna
- odporność na stres
- znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację i pracę z dokumentacją techniczną systemu IT
- znajomość ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. z 2021 r. poz. 1285 z późn. zm.)
- znajomość innych aktów prawnych mających zastosowanie w ochronie zdrowia
Wymagane dokumenty:
- CV,
- podpisany kwestionariusz osobowy,
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
- kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej w obszarze kierowania projektami IT,
- kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,
- podpisane oświadczenia i zgody (zwracamy szczególną uwagę na poprawne wypełnienie dokumentów).
Jeżeli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji i technik naboru, skorzystaj z naszego poradnika. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód, które ułatwią Ci aplikowanie.
W przypadku dodatkowych pytań, jesteśmy dla Ciebie dostępni pod adresem e-mail: rekrutacja@nfz.gov.pl.
Naszym pracownikom oferujemy:
- Pracę w organizacji sprawnie zarządzanej, skoncentrowanej na realizacji celów
- Pracę zgodnie z metydyką LEAN MANAGEMENT
- Stabilne zatrudnienie na Umowę o Pracę
- Profesjonalny system szkoleń
- Opiekę mentora
- Możliwości awansu zawodowego
- Miłą atmosferę w pracy
- Atrakcyjne wsparcie socjalne (ZFŚS)
- Inicjatywy dbające o zdrowie
NASZE WARTOŚCI:
- OTWARTOŚĆ NA PACJENTA
- EFEKTYWNOŚĆ
- INNOWACYJNOŚĆ
- SATYSFAKCJA PRACOWNIKÓW
Poznaj
Centrala NFZ
Stajemy się silną i nowoczesną organizacją z przejrzystą strukturą organizacyjną i jasno określonymi zadaniami. Rozwój instytucji i podejmowanie nowych wyzwań odbywa się wyłącznie przy udziale Pracowników. Nasze wartości to otwartość na pacjenta, efektywność, innowacyjność i satysfakcja pracowników. Wdrożyliśmy model kompetencyjny, określając kluczowe kompetencje wspólne: efektywna komunikacja, współpraca, zaangażowanie i odpowiedzialność, sprawność w zmiennym otoczeniu.