- Wykształcenie wyższe mile widziane w zakresie lotnictwa
- Znajomość pakietu MS Office
- Znajomość języka angielskiego min. B2
- Posiadanie ogólnej wiedzy technicznej, mile widziane doświadczenia w organizacji Part-145
- Samodzielność oraz wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne
- Bardzo dobra organizacja pracy własnej
- Zdolność myślenia strategicznego z silnymi umiejętnościami interpersonalnymi oraz komunikacyjnymi
- Doskonałe zdolności komunikacyjne i interpersonalne, umiejętność budowania relacji
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołem
- Nadzorowanie i organizowanie pracy w podległym obszarze
- Dbanie o posiadanie stosownych uprawnień pracowników sekcji
- Nadzór nad opracowywaniem dokumentacji związanej z uruchamianiem obsługi nowych komponentów lotniczych i nie lotniczych
- Realizacji założeń budżetu zlecenia, realizacja harmonogramu prac, raportowane postępu prac, inspekcji oraz audytów wewnętrznych
- Raportowanie oraz zapewnienie raportowania przez przydzielony personel niezgodności stwierdzonych w procesach obsługi warsztatowej, wdrażanie postępowania zapobiegawczego dla powyższego
Poznaj
LOT Aircraft Maintenance Services Sp. z o.o.
LOT Aircraft Maintenance Services Sp. z o.o. jest doświadczonym dostawcą usług technicznych o najwyższych standardach związanych z obsługą samolotów pasażerskich oraz jest Autoryzowanym Centrum Obsługowym Embraer.
LOT AMS zatrudnia ponad 830 pracowników. Szczególny rodzaj wykonywanych przez spółkę usług pociąga za sobą konieczność odpowiedniego naboru kompetentnej kadry.
Nasi pracownicy to wysoko wykwalifikowany personel, świadomy powagi wykonywanych przez nich obowiązków.
Proces rekrutacji jest pierwszym etapem doboru fachowców, których praca leży u podstaw budowania wielowarstwowych przedsięwzięć z zakresu specjalizacji branżowej.