Grupa kapitałowa Progres to ogólnopolski dostawca rozwiązań z zakresu pracy tymczasowej, rekrutacji stałych, szkoleń oraz doradztwa personalnego.
W skład Grupy Progres wchodzą aktualnie cztery, niezależne linie biznesowe: Progres HR – w obszarze pracy tymczasowej, Progres Consulting – odpowiadająca za doradztwo biznesowe i szkolenia oraz Progres Permanent Recruitment – specjalizująca się w rekrutacjach stałych na stanowiska średniego oraz wyższego szczebla. W bogatym portfelu oferowanych usług, znajduje się również Progres Advanced Solutions – linia oferująca nowatorskie, zaawansowane rozwiązania, mające na celu optymalizację procesów oraz kosztów zatrudnienia.
Znajdujemy się na drugim miejscu polskiego rynku Agencji Pracy wg. rankingu Book of Lists. Jesteśmy współzałożycielami oraz członkami Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia. Na swoim koncie posiadamy ponad 1000 kontraktów podpisanych na terenie całego kraju, dzięki 17 sprawnie funkcjonującym oddziałom.
Pracując w sekcji rozwoju produktów będziesz odpowiedzialny za:
- Organizację łańcuchów dostaw ładunków zjednostkowanych w relacjach od drzwi do drzwi
- Realizację międzynarodowych usług transportowych w oparciu o rozwiązania intermodalne
- Obsługę klientów (w tym spółek z Grupy) w zakresie pozyskania, przyjmowania i monitorowania wykonania zleceń
- Dobór ofert przewozowych w celu optymalizacji procesu
- Utrzymywanie stałego kontaktu z partnerami projektów, podwykonawcami, dostawcami usług transportowych
- Przygotowywanie ofert handlowych
- Analizę rynku, weryfikację zapytań, dobór narzędzi, raportowanie realizowanych zadań
- Aktywną analizę produktową w celu rozwoju sieci regularnych połączeń intermodalnych
- Pełną koordynację procesu transportowego zarówno od strony kosztowej jak i przychodowej
Do skutecznego realizowania powyższych zadań potrzebne są:
- Wykształcenie wyższe
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego
- Min. 3 lata doświadczenia w logistyce/spedycji międzynarodowej
- Doświadczenie w kontaktach biznesowych z partnerami z Azji
- Samodzielność, komunikatywność, stanowczość i zorientowanie na realizację celów
- Analityczne myślenie, umiejętność prezentacji i negocjacji
- Operatywność, dobra organizacja pracy, otwartość na nowe wyzwania
- Umiejętność działania pod presją czasu
Swoim pracownikom nasz Klient oferuje:
- Umowę o pracę
- Stabilne zatrudnienie w międzynarodowej firmie
- Stałe wysokie wynagrodzenie
- Niezbędne narzędzia pracy
