Agencja zatrudnienia nr licencji 3260
Find your own at devire.pl
Miejsce pracy/
Location: Warszawa
Nr ref.: DEKM05911
Naszym klientem jest jedna z wiodących firm usługowych na polskim rynku. W związku z dynamicznym rozwojem firmy poszukujemy osób na stanowisko Managera ds. wynagrodzeń i benefitów. Jeżeli posiadasz wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne i interesuje Cię rozwój w obszarze wynagrodzeń i benefitów, ta oferta jest dla Ciebie ! Do Twoich zadań należeć będzie:
- Wdrażanie nowoczesnych rozwiązań z zakresu C&B
- Zarządzanie pracą podległego zespołu
- Projektowanie systemów wynagrodzeń
- Opracowywanie, weryfikowanie i tworzenie nowych procedur z zakresu wynagrodzeń, benefitów i systemów bonusowych
- Wartościowanie stanowisk pracy
- Udział w procesie tworzenia i usprawniania systemów motywacyjnych
- Bieżące prowadzenie analiz płacowych oraz badanie trendów na rynku wynagrodzeń
- Prowadzenie dokumentacji kadrowo- płacowej
- Nadzór nad prawidłowym przekazywaniem deklaracji, formularzy do instytucji publicznych
U Kandydatów zwracamy uwagę na:
- Wykształcenie wyższe
- Minimum 5 letnie doświadczenie w obszarze wynagrodzeń i benefitów
- Doświadczenie w zarządzniu zespołem
- Bardzo dobrą znajomość j. angielskiego
- Znajomość metodologii wyceny stanowisk
- Bardzo dobrą znajomość pakietu MS Office (z naciskiem na program Excel)
- Doświadczenie w kontaktach z instytucjami realizującymi badania rynku wynagrodzeń
- Wysoko rozwinięte umiejętności analityczne
- Umiejętność budowania relacji, motywowania i pracy zespołowej
- Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne
- Samodzielność w pracy
Nasz Klient zapewnia:
- Interesującą pracę w dynamicznym zespole
- Stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę
- Realny wpływ na rozwój innowacyjnych projektów
- System szkoleń
- Bogaty pakiet benefitów
- Przyjazną atmosferę pracy w zaangażowanym i profesjonalnym zespole ekspertów
Manager ds. Wynagrodzeń i Benefitów