Menedżer ds. asortymentu HoReCa

Do Twoich zadań będą należeć m.in.:

• badanie potrzeb klientów w zakresie oferowanego asortymentu,
• tworzenie, rozwój i optymalizacja asortymentu dla klientów gastronomicznych,
• obserwacja i analiza trendów rynkowych,
• tworzenie ofert dla klientów gastronomicznych,
• tworzenie publikacji handlowych (katalogi, gazetki, newslettery).

Poszukujemy Osób:

• posiadających wykształcenie wyższe,
• posiadających bardzo dobrą znajomość branży HoReCa,
• posiadających doświadczenie i praktyczną wiedzę na temat zarządzania kategorią produktów,
• posiadających bardzo dobrą znajomość j. angielskiego lub j. niemieckiego,
• posiadających wysoko rozwinięte zdolności analityczne,
• posiadających wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne,
• posiadających biegłą umiejętność obsługi komputera (pakiet MS Office),
• zaangażowanych i zmotywowanych do osiągania jak najwyższych standardów w pracy.

Pracując z nami otrzymasz:

• stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
• prywatną opiekę medyczną LUXMED oraz możliwość ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach,
• dodatkowy dzień wolny w co piątą rocznicę zatrudnienia,
• atrakcyjne gratyfikacje jubileuszowe,
• możliwość rozwoju kwalifikacji zawodowych poprzez szkolenia,
• kursy językowe dostępne dla wszystkich pracowników,
• pakiet świadczeń socjalnych (m.in. świadczenia świąteczne i urlopowe),
• możliwość przystąpienia do programu MultiSport,
• zniżki pracownicze na zakupy w halach Selgros Cash & Carry i u naszych Partnerów Biznesowych.

Jeśli do tej pory nie uzyskałaś/uzyskałeś prawa do pełnego wymiaru urlopu (26 dni), a przepracujesz z nami 1 rok kalendarzowy (od 1 stycznia do 31 grudnia) – w kolejnym roku otrzymasz dodatkowe 6 dni wolnego!