Współzarządzanie cyklem sprzedaży w szkolnictwie wyższym (13 Uczelni z Grupy Merito).
Zarządzanie zewnętrznymi usługami contact center.
Zwiększanie efektywności sprzedażowej poprzez analizę wyników sprzedażowych, monitorowanie efektywności procesów oraz wprowadzanie usprawnień.
Współudział w tworzeniu oraz realizacja strategii sprzedaży.
Aktywne zarządzanie sprzedażą, wspieranie i rozwijanie relacji z klientami wewnętrznymi.
Współpraca z zespołami marketingu, obsługi klienta oraz IT w celu tworzenia spójnego doświadczenia klienta.
Poszukiwane kompetencje
Wykształcenie wyższe.
Minimum 2-letnie doświadczenie w zarządzaniu sprzedażą B2C lub B2B.
Mile widziane doświadczenie w koordynacji pracy zespołu contact center.
Doświadczenie w pracy na celach i wskaźnikach sprzedażowych w tym: KPI contact center oraz konwersja klienta.
Znajomość narzędzi wsparcia sprzedaży (CRM, PBI).
Umiejętność zarządzania zespołem, motywowania i budowania kultury efektywności. Bardzo dobre zdolności negocjacyjne i interpersonalne oraz umiejętność budowania relacji.
Wysoka orientacja na cel, samodzielność oraz doświadczenie w prowadzeniu prezentacji.
Znajomość języka angielskiego na poziomie pozwalającym na swobodną komunikację.
Siłą Centrum Rozwoju Szkół Wyższych Merito Sp. z o.o. są ludzie, ich talenty i ambicje.
To oni budują twórcze i skuteczne zespoły, wyznaczają cele i poszukują innowacyjnych sposobów ich realizacji. Odnoszą sukcesy, uczą się na błędach, nigdy nie nudzą się w pracy.
Twoja rola: budujesz i rozwijasz zespół sprzedażowy – rekrutujesz, wdrażasz i wspierasz ludzi, rozwijasz kompetencje zespołu i pracujesz z jego potencjałem, odpowiadasz za wyniki i sposób ich osiągania, rozwijasz zespół w oparciu o wzajemne zaufanie i partnerską współpracę.
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka kontrakt B2B rekrutacja online aplikuj bez CV
5 godz.
Zadania: Budowanie i rozwój zespołu sprzedażowego: rekrutacja, szkolenia i bieżące wsparcie; Planowanie działań i realizacja celów sprzedażowych; Inspirowanie zespołu poprzez kreowanie relacji opartych na wspólnych wartościach;
rekrutacja i rozwój zespołu doradców, wsparcie i motywowanie zespołu w osiąganiu wyników, budowanie relacji biznesowych i zarządzanie sprzedażą, dbanie o wysoką jakość obsługi i profesjonalny wizerunek firmy.
menedżer / menedżerka kontrakt B2B 8 000 - 15 000 zł netto (+VAT)/mies. aplikuj bez CV
2 dni
Skalowanie wyników sprzedażowych oraz nadzór nad realizacją planów handlowych organizacji. Motywowanie doradców, weryfikacja ich potrzeb rozwojowych i dbanie o zrównoważoną atmosferę. Tworzenie i wdrażanie autorskich pomysłów nastawionych na pozyskiwanie nowych segmentów rynku....
Budowanie od podstaw oraz koordynowanie pracy zaangażowanego zespołu doradców biznesowych. Codzienne wspieranie podległych pracowników w osiąganiu ich indywidualnych celów oraz dbanie o wysoki poziom motywacji w grupie. Aktywne poszukiwanie i rekrutowanie nowych talentów, które wzmocnią...
menedżer / menedżerka kontrakt B2B 8 000 - 15 000 zł netto (+VAT)/mies. aplikuj szybkoaplikuj bez CV
5 dni
Twój zakres obowiązków Dołącz do zespołu, który nie zna słowa "niemożliwe"! Poszukujemy: Managera Sprzedaży; Jeśli masz w sobie pasję do sprzedaży, potrafisz inspirować zespół do osiągania coraz wyższych celów i chcesz mieć realny wpływ na rozwój firmy - jesteś osobą, której...
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka kontrakt B2B pełny etat
7 dni
Twój zakres obowiązków: budowanie własnego biznesu opartego o sprzedaż własną i współpracę z zespołem Konsultantów ds. Planowania Finansowego, rekrutacja i wdrażanie nowych Konsultantów w Twoim zespole, rozwijanie wiedzy produktowej i umiejętności sprzedażowych własnych oraz...
menedżer / menedżerka kontrakt B2B 8 000 - 15 000 zł netto (+VAT)/mies. aplikuj szybkoaplikuj bez CV
10 dni
Zadania Kierowanie zespołem handlowym i motywowanie pracowników do osiągania ambitnych celów sprzedażowych; Aktywne kreowanie polityki sprzedaży oraz rozwój współpracy z klientami biznesowymi (B2B) Tworzenie długoterminowych strategii rynkowych mających bezpośredni wpływ na ekspansję firmy;
Twój zakres obowiązków Pozyskiwanie klientów - na początkowym etapie współpracy zajmiesz się sprzedażą własną produktów ubezpieczeniowych aby zdobytą umiejętność przekazać swoim agentom. Rekrutacja i wdrażanie - nowych współpracowników do Twojego Zespołu sprzedaży. Wsparcie...
Klient portalu Praca.pl
wielkopolskie
praca zdalna / hybrydowa / stacjonarna
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka kontrakt B2B pełny etat aplikuj bez CV
4 godz.
Rekrutacja i budowa zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Zarządzanie, motywowanie i rozwijanie podległego zespołu. Wdrażanie nowych Doradców w sprzedaż produktów ubezpieczeniowych. Bieżące wsparcie zespołu w realizacji celów. Odpowiedzialność za wyniki sprzedażowe oraz realizację...
