Młodszy Informatyk w Wydziale Infrastruktury
w Departamencie Informatyki
w Narodowym Funduszu Zdrowia
Numer ogłoszenia: DI/23/99
Miejsce pracy: Warszawa
1 etat / umowa o pracę
Termin składania ofert 30.05.2023 r.
Szczegóły oferty
- administrowanie cyfrową centralą telefoniczną Cisco Unified Call Manager (CUCM) 4500 endpointów;
- administrowanie IM & Presence (IM&P);
- administrowanie cisco Unity connection (Unity);
- administrowanie Expressway Core i Edge;
- administrowanie Telephony Interface Managment TIM;
- administrowanie ZOOM Recording;
- organizowanie spotkań na platformie do wideokonferencji Cisco Webex;
- administrowanie cisco webex – control hub dla Centrali NFZ;
- administrowanie smart software manager;
- administrowanie rozwiązaniami firmy „Intelix”;
- administrowanie infrastrukturą LAN
- współpraca z HelpDeskiem, użytkownikami, pozostałymi wydziałami i oddziałami wojewódzkimi;
- uczestnictwo w procesie zamówień publicznych;
- administrowanie cisco smart accounts.
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: średnie;
- podstawowa wiedza dotycząca rozwiązań telefonii IP;
- znajomość sieci komputerowych.
Wykształcenie należy potwierdzić kopią świadectwa ukończenia szkoły średniej lub w przypadku posiadania wykształcenia wyższego kopią dyplomu potwierdzającego ukończenie studiów.
Wymagania dodatkowe:
- efektywna komunikacja;
- zaangażowanie i odpowiedzialność;
- umiejętność pracy w zespole;
- orientacja na klienta, interesariusza;
- umiejętność podejmowania decyzji;
- radzenie sobie w trudnych sytuacjach;
- cierpliwość, dociekliwość, punktualność, obowiązkowość.
Wymagane dokumenty:
- CV;
- podpisany kwestionariusz osobowy;
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;
- kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi;
- podpisane oświadczenia i zgody (zwracamy szczególną uwagę na poprawne wypełnienie dokumentów).
Jeżeli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji i technik naboru, skorzystaj z naszego poradnika. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód, które ułatwią Ci aplikowanie.
Naszym pracownikom oferujemy:
- Pracę w organizacji sprawnie zarządzanej, skoncentrowanej na realizacji celów
- Pracę zgodnie z metydyką LEAN MANAGEMENT
- Stabilne zatrudnienie na Umowę o Pracę
- Profesjonalny system szkoleń
- Opiekę mentora
- Możliwości awansu zawodowego
- Miłą atmosferę w pracy
- Atrakcyjne wsparcie socjalne (ZFŚS)
- Inicjatywy dbające o zdrowie
NASZE WARTOŚCI:
- OTWARTOŚĆ NA PACJENTA
- EFEKTYWNOŚĆ
- INNOWACYJNOŚĆ
- SATYSFAKCJA PRACOWNIKÓW
Poznaj
Centrala NFZ
Stajemy się silną i nowoczesną organizacją z przejrzystą strukturą organizacyjną i jasno określonymi zadaniami. Rozwój instytucji i podejmowanie nowych wyzwań odbywa się wyłącznie przy udziale Pracowników. Nasze wartości to otwartość na pacjenta, efektywność, innowacyjność i satysfakcja pracowników. Wdrożyliśmy model kompetencyjny, określając kluczowe kompetencje wspólne: efektywna komunikacja, współpraca, zaangażowanie i odpowiedzialność, sprawność w zmiennym otoczeniu.