Młodszy specjalista ds. kadr i płac ze znajomością języka niemieckiego

Opis stanowiska

• Sporządzanie dokumentów kadrowych (nawiązywanie oraz rozwiązywanie stosunku pracy, tworzenie dokumentów dotyczących zmiany treści stosunku pracy);

• Prowadzenie akt osobowych;

• Wydawanie zaświadczeń i innych dokumentów pracowniczych;

• Prowadzenie korespondencji z podmiotami zewnętrznymi,

• Dokonywanie zgłoszeń do ZUS-u pracowników i zleceniobiorców w programie Płatnik;

• Archiwizowanie dokumentów

• Kontakt telefoniczny z niemieckimi instytucjami w celu zdobycia informacji dotyczących niemieckich przepisów

Wymagania

• Biegła/ zaawansowana znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmie- weryfikowana podczas rozmowy kwalifikacyjnej

• Zainteresowania w kierunku HR oraz chęć zdobycia praktycznej wiedzy w tym zakresie

• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku mile widziane, ale nie wymagane!!!

• Wykształcenie kierunkowe mile widziane

Oferujemy

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy dla firmy o ugruntowanej pozycji na rynku

• Atrakcyjne wynagrodzenie

• stały kontakt z językiem niemieckim

• możliwość zdobycia doświadczenia oraz podnoszenia kwalifikacji