On-Site Recruiter

Devire to międzynarodowa firma specjalizująca się w usługach rekrutacji, outsourcingu i employer brandingu. Od ponad 30 lat reprezentujemy wiodących pracodawców na rynku europejskim, prowadząc kompleksowe projekty poszukiwań menedżerów i wyspecjalizowanej kadry, wdrażając najnowsze rozwiązania z obszaru usług IT oraz wspierając w budowaniu wizerunku pracodawcy z wyboru. Nasze biura zlokalizowane są w Warszawie, Wrocławiu, Poznaniu, Katowicach oraz Monachium, Frankfurcie, Pradze i Hradec Kralove.

Intensywny rozwój jednego z naszych Klientów w Krakowie, otwiera przed Tobą możliwość uczestnictwa w budowie nowopowstających struktur i realny wpływ na osiągane przez zespół HR wyniki. Planowany wzrost zatrudnienia wymaga wsparcia On-Site Recruitera, który jako członek zespołu HR będzie na miejscu wspierał managerów liniowych.

Codzienne aktywności obejmować będą m.in.:

• Samodzielną realizację projektów rekrutacyjnych.
• Wsparcie dla managerów podczas spotkań i rozmów z Kandydatami oraz weryfikację ich umiejętności i doświadczenia.
• Profesjonalną obsługę całego procesu rekrutacyjnego, m.in. przygotowywanie raportów, dokumentacji, doradztwo.

Od Kandydatów oczekujemy:

• Doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu projektów rekrutacyjnych.
• Łatwości i umiejętności pozyskiwania i analizy informacji.
• Znajomości języka angielskiego pozwalającej na swobodną komunikację.
• Kreatywności oraz skuteczności w osiąganiu zamierzonych celów.
• Wysokiej kultury osobistej.
• Samodyscypliny i dużej motywacji do realizowanych zadań.
• Umiejętności budowania oraz utrzymywania pozytywnych i trwałych relacji.

Oferujemy:

• Pracę bezpośrednio w siedzibie Klienta (on-site) i pracę na wyłączność dla niego w perspektywie najbliższych kilku miesięcy.
• Możliwości dalszego rozwoju w ramach struktur Devire.
• Możliwość współpracy ze specjalistami w swojej dziedzinie, mentoring.
• Konkurencyjne wynagrodzenie wraz z klarownym systemem prowizyjnym.
• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
• Prywatną opiekę medyczną i możliwość dołączenia do grupowego ubezpieczenia na życie.
• Kafeteryjny system wyboru dodatkowych nagród i benefitów poprzez platformę gamifikacyjną.
• Pracowniczy program lojalnościowy, gdzie honorujemy i nagradzamy Pracowników, którzy podjęli z nami wieloletnią współpracę.
• Dla osób gotowych na relokację możemy zapewnić mieszkanie na miejscu.