PGE Ekoserwis S.A. jest częścią Grupy Kapitałowej PGE – lidera na rynku energii elektrycznej i ciepła.
Grupa PGE znajduje się w pierwszej piątce największych pracodawców w Polsce, dając stabilne zatrudnienie ponad 40 tysiącom osób w ponad dwustu lokalizacjach.
PGE Ekoserwis S.A. to firma produkcyjno - handlowo - usługowa, działająca w sektorze inżynierii środowiska i współpracująca z energetyką zawodową, zajmująca się zagospodarowaniem odpadów energetycznych oraz świadczeniem usług okołoprodukcyjnych.
W naszej firmie dużą wagę przywiązujemy do tego, aby zapewnić naszym pracownikom bezpieczne warunki pracy, stabilne zatrudnienie przy jednoczesnym stawianiu im ciekawych wyzwań zawodowych.
Do PGE Ekoserwis S.A. poszukujemy osoby na stanowisko:
Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:
- Sprawdzenie i przygotowanie urządzeń do pracy, bieżące kontrolowanie pracy i sprawdzanie parametrów pracy urządzeń odpopielania, odżużlania, nawęglania, odsiarczania, biomasy,
- Obsługę urządzeń załadunku i rozładunku materiałów sypkich, kontrolę stanu technicznego
i konserwację, lokalizację usterek urządzeń, - Nadzór nad stanami zbiorników i kontenerów,
- Obsługę urządzeń transportujących (przenośniki, suwnice, żurawie, ładowarki, spycharki),
- Obsługę wag i wystawianie dokumentów,
- Prowadzenie Dziennika Operacyjnego i innych wymaganych dokumentów.
Od kandydatów oczekujemy:
- Wykształcenia: minimum zawodowe – techniczne,
- Pracy w systemie trzy zmianowym, także w soboty, niedziele i święta,
- Rzetelności w przestrzeganiu instrukcji eksploatacyjnych i prowadzeniu dokumentacji,
- Zaangażowania i odpowiedzialności, bardzo dobrej organizacji pracy własnej i umiejętności pracy
w zespole, - Podstawowej obsługi komputera.
Dodatkowym atutem będą:
- Świadectwa kwalifikacyjne w zakresie eksploatacji i konserwacji urządzeń energetycznych Gr.2 pkt 6, 7, 8,
- Uprawnienia do obsługi urządzeń transportujących (suwnic, żurawi wypadowych, spycharek, ładowarek kołowych),
- Uprawnienia TDT kat. II NO.
Atrakcyjne świadczenia dodatkowe:
- Dofinansowanie przez Pracodawcę opieki medycznej,
- Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 3,5% wynagrodzenia brutto,
- Możliwość przystąpienia do Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej,
- Bogaty pakiet świadczeń socjalnych (min. „wczasy pod gruszą”),
- Szkolenia umożliwiające rozwój kompetencji oraz poszerzenie wiedzy.