Jesteśmy zarządcą krajowej infrastruktury kolejowej i jedną z największych polskich firm, łączącą tradycję z nowoczesnymi technologiami. Udostępniamy drogi
kolejowe przewoźnikom pasażerskim i towarowym,
prowadzimy ruch pociągów oraz tworzymy rozkłady jazdy. Budujemy, modernizujemy i utrzymujemy
całą infrastrukturę kolejową. Wszystko z szacunkiem dla natury. Gwarantujemy stabilne zatrudnienie
ponad 39 tysiącom osób w całym kraju!
Stanowisko ds. szkoleń i dokształcania
(umowa na czas określony w celu zastępstwa pracownika)
Warszawa
Numer referencyjny:
Z/IPR/78/07/21
Z/IPR/78/07/21
Co zyskasz?
- Umowę o pracę
- Ulgi na przejazd koleją
- Opiekę medyczną
- Przyjazną i partnerską atmosferę pracy
- Pracowniczą kasę zapomogowo-pożyczkową
- Możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji
- Program sportowo -rekreacyjny
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
- wsparcie administracyjne i zapewnienie pełnej logistyki na potrzeby szkoleń organizowanych dla pracowników,
- obsługa zgłoszeń pracowników na szkolenia i dokształcanie, monitorowanie i weryfikacja poprawności otrzymanej dokumentacji niezbędnej do uczestnictwa w szkoleniach,
- wsparcie procesu ewaluacji szkoleń,
- współpraca z kontrahentami (firmy szkoleniowe, uczelnie, trenerzy, wykładowcy),
- analizowanie i badanie rynku szkoleń,
- przygotowywanie bieżących raportów z zakresu szkoleń i dokształcania,
- rozliczanie faktur za szkolenia, przygotowywanie dokumentacji szkoleniowej na potrzeby zewnętrznych kontroli,
- monitorowanie wykorzystania budżetu szkoleniowego.
Wymagane kwalifikacje:
- wykształcenie wyższe, preferowane ZZL lub pokrewne,
- 1 rok doświadczenia zawodowego w HR,
- praktyczna znajomość pakietu MS Office,
- bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność w działaniu,
- komunikatywność,
- umiejętność współpracy oraz nawiązywania i utrzymywania dobrych relacji z pracownikami,
- umiejętność radzenia sobie z emocjami,
- otwartość na zmianę.
Mile widziane:
- znajomość obsługi systemu SAP HR.